Обязанности и достижения:
- Руководство работой группы агентов по организации эффективных продаж
- контроль выполнения плановых заданий каждым агентом
- организация стажировки агентов и кандидатов в агенты
- изучение потребности в обучении, формирование заявки на обучение в корпоративный университет
- участие в процедуре найма и отбора агентов, проведение индивидуальных собеседований с кандидатами в агенты
- ведение документации и отчетности