Обязанности и достижения:
Открытие дополнительного офиса с нуля. Поиск помещения, контроль за проведением ремонтных работ, выставление счетов на оплату данных работ. Переговоры с подрядчиками по вопросам, связанным с бренд-буковыми шаблонами, по которым должны быть выполнены те или иные участки работ. А также: поиск и подбор персонала, обучение, стажировка. После открытия доп. Офиса активное привлечение компаний на прием платежей (например коммунальных), юридических лиц на обслуживание, компании на ТОР-1000. Резыльтаты: достигнуты договоренности с двумя соседними ТСЖ на подключение к программе на прием платежей, а также достигнута договоренность с Александровской больницей на ТОР-1000, привлечено 5 юр. Лиц на открытие счета. Очень много единичных продаж привлечено мною, как руководителем, на кр. Карты, примерно около 300 кр карт было выдано за три месяца, депозитный портфель вырос на 3 млн. рублей. Не удовлетворяет уровень дохода, поэтому пришлось искать другое место работы