Москва
Резюме № 30392065
Обновлено 28 мая 2015
Превью фото соискателя

Директор по персоналу и организационному развитию

Была больше месяца назад
По договорённости
40 лет (родилась 22 августа 1985)
Москваготова к переезду: Ставрополь
Занятость
не указано
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 17 лет и 11 месяцев

    • Октябрь 2012 – работает сейчас
    • 13 лет и 2 месяца

    Руководитель службы организационного развития и управления качеством

    ООО МХП "ОРИОН", Ставрополь

    Обязанности и достижения:

    В рамках управления персоналом ◦ Организационное проектирование (орг.структура, функционал, разработка ключевых показателей) ◦ Организация обучения, развития, адаптации персонала, продвижение внутри компании (развитие корпоративной культуры, беседы по постановке целей (аттестации) в соответствии с целями стратегий организации. ◦ Периодический контроль ведения кадрового учета в соответствии с требованиями нормативной документации ◦ Периодический контроль и помощь в обеспечении функционирования системы охраны труда, обеспечении комфортных условий работы и техники безопасности. ◦ Организация бесплатного питания сотрудников, корпоративных мероприятий ◦ удовлетворение потребностей предприятия и подразделений в трудовых ресурсах В рамках управления качеством ◦ Обеспечение внедрения Интегрированной системы управления качеством Координация разработки регламентов процессов деятельности организации, рабочих инструкций, инструкций по эксплуатации, постоянная корректировка и улучшение взаимодействия бизнес-процессов в компании ◦ Обеспечение работы Внутреннего аудита на предприятии, организация процессов корректирующих и предупреждающих действий В рамках управления проектной деятельностью компании ◦ Управление проектной деятельностью. (Ведение реестра проектов компании, контроль по срокам исполнения) Анализ затрачиваемого рабочего времени персонала компании в проектах. Оптимизация последовательности и задействованности ресурсов по времени. • Заместитель технического директора по строительству 09.2012 — 02.2015 (совместительство) o Анализ ситуации по строительству различных направлений, составление концептуальных планов новых производственных площадок. ◦ Организация и координация работы заказчика, генподрядчиков, субподрядчиков. ◦ Построение системы планирования исполнения строительно-монтажных работ, порядка согласования и утверждения принимаемых решений ◦ Участие в тендерах и выбор подрядчиков ◦ Технический надзор, координация разработки технических решений, концептуальных проектов, технических заданий на реконструкцию и строительство, согласование, участие в выборе строительных материалов и оборудования ◦ Работа с документацией: координация заключения договоров с подрядчиками и оплаты по ним; контроль за правильностью оформления строительной документации. • Маркетолог по стратегическому развитию 06.2012 — 10.2012г ◦ Анализ среды внешнего (косвенного) воздействия (демографические, экологические, социокультурные, технологические, экономические, политические факторы и показатели) и среду внутреннего (непосредственного воздействия (тенденции изменения законодательства, характеристику потребителей, поставщиков и конкурентов) ◦ Анализ новых направлений деятельности, расширения и модернизации предприятия. Предоставление отчетов Генеральному директору. Достижения за время работы в ООО МХП «ОРИОН» • Разработана организационно-функциональная структура компании, определен функционал и ключевые показатели сотрудников. В целях управления результативностью проведено обучение ключевых сотрудников методам аттестации Performance appraisal (постановка целей, оценка достижения результатов, уровня развития компетенций, оценочное интервью (развивающая беседа). • Разработаны, задокументированы и внедрены все необходимые бизнес-процессы системы управления качеством. • Организация проведения и контроль обучения сотрудников в соответствии с разработанной документацией СМК • Разработаны концептуальные и прокурированы рабочие проекты нового колбасного цеха (10тн/день), птицекомплекса (5тыс.тн/год). Проведена полная проектная подготовка для строительства данных объектов. • Успешно закончены и сданы в эксплуатацию следующие объекты предприятия: помещения складского хозяйства, административные помещения, благоустройство предприятия, внутренние реконструкции, капитальный ремонт основного производства. • Проведены различные тендеры по поставке производственных линий и оборудования. • Проведена полная подготовка предприятий к энергоаудиту, разработаны программы энергосбережения на всех производственных объектах. • Оптимизировано бесплатное питание сотрудников. Существенно снижены затраты (руководство производственной столовой: разработаны калькуляции, нормы, сезонное меню, контроль за строгим соответствием), улучшены условия труда сотрудников столовой. • Проведены исследования по возможности перевести предприятие на альтернативные виды энергии как когенерация и солнечная генерация.
    • Июнь 2011 – июнь 2012
    • 1 год и 1 месяц

    Инженер по предпроектной подготовке

    ЗАО «РИТМ» Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование, строительство промышленное, Ставрополь

    Обязанности и достижения:

    Согласование проектной документации, работа с муниципальными и другими органами, согласование проектов в службах Республики Калмыкия и ее Администрации, получение Технических условий, подготовка и оформление заданий на проектирование. Анализ и подбор потенциальных поставщиков оборудования и технологий для строительства. Участие в выставках и форумах по привлечению инвестиций в проекты, так же полная подготовка презентационных и выставочных материалов. • Достижения за время работы в ЗАО «РИТМ»: Совместно с координатором проекта успешно подготовлен проект обоснования инвестиций в строительство и сдан в банк для решения вопроса об открытии финансирования. Привлечены инвесторы.
    • Октябрь 2007 – январь 2012
    • 4 года и 4 месяца

    Руководитель проектов

    ОАО НПК "ЭСКОМ" фармацевтическая промышленность, Ставрополь

    Обязанности и достижения:

    Менеджер проектов • Менеджер проектов (чистые помещения) Организация работ по планированию, строительству и подготовке проектов чистых помещений, так же обеспечение взаимодействия всех смежных подразделений участвующих в проектах, так же Заказчика и субподрядных организаций. Контроль процесса на всех стадиях: от проектирования и строительства до сдачи в эксплуатацию. Ведение международной деловой переписки. Непосредственное участие в реконструкции, техническом перевооружении, проектировании и запуске новых цехов концерна ОАО НПК «ЭСКОМ». Анализирование потенциальных подрядных организаций на выполнение проектных и строительно-монтажных работ, поставщиков оборудования, участие в проведении тендеров. • Дизайнер (отдел капитального строительства) Трехмерное моделирование зданий и цехов концерна, подготовка концептуальных чертежей касающихся реконструкции и технического перевооружения концерна, частичное выполнение сметных и инженерных расчетов, анализ цен на строительные материалы, разработка рекламных материалов (фильмы, выставочные стенды, буклеты, листовки, упаковка), участие в выставочных кампаниях. Достижения за время работы в ОАО НПК «ЭСКОМ»: Активное участие в строительстве с нуля, а так же в успешном запуске и сдаче в эксплуатацию Завода медицинских препаратов №3 г. Ставрополь (производство инфузионных препаратов) и цеха по производству инъекционных препаратов в ампулах. Курирование процессов строительства пяти научно-производственных лабораторий. Активное участие в реконструкции Завода медицинских препаратов №1; проектировании и строительстве нового производства инфузионных растворов в полипропиленовых контейнерах.

Обо мне

Дополнительные сведения:

Во время учебы работала: зам гл. редактора строительной газеты, менеджером по рекламе, преподавателем графических программ, менеджером по продажам радиоэлектроники. Дополнительные навыки: • Владение методами визуальной психодиагностики в единой целостной сборке: физиогномика, психосоматика, поза, жесты рук, мимика, топография морщин, прическа и прочее. • Свободное владение ПК и офисной техникой. Знание, Microsoft Visio, Project, MindManager, AutoCad так же, пакетов различных растровых и векторных программ. • Знание международных стандартов по управлению проектами PMBOK, систем менеджмента качества ISO:9001, системысбалансированных показателей BSC а так же, отраслевых стандартов как GMP (надлежащая инженерная практика в фармацевтической промышленности) HACCP (в пищевой промышленности) Положительные качества: • Быстрая обучаемость, инициативность, коммуникабельность, умение брать на себя ответственность, умение работать в режиме многозадачности, приятный внешний вид. Области для развития: • иногда не пунктуальна если встреча не критична. Увлечения: Чтение книг по психологии, коммуникации, изучение лекций президентской программы подготовки управленческих кадров (МВА); древней восточной философии, аюрведа. P.S. Копии дипломов, свидетельств, рекомендательных писем и контакты рекомендателей предоставятся по первому требованию. Организационное проектирование Управление качеством Управление персоналом Оптимизация бизнес процессов Реинжиниринг бизнес-процессов Моделирование бизнес процессов Разработка модели ключевых компетенций Управление проектами Стратегический маркетинг
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 20 похожих резюме
Обновлено в 10:00Последнее место работы (16 лет и 4 мес.)Начальник отдела кадровАпрель 2003 – август 2019
Обновлено 20 октябряПоследнее место работы (4 мес.)Руководитель отдела подбора персоналаМарт 2025 – июль 2025
Обновлено 1 июняПоследнее место работы (2 года и 3 мес.)Директор по работе с персоналом в России и на рынках Ближнего ВостокаЯнварь 2022 – апрель 2024
Обновлено 7 сентября 2022Последнее место работы (12 лет и 5 мес.)Советник директора департамента сервисных проектовИюнь 2013 – работает сейчас
Обновлено 16 января 2005Последнее место работы (1 год и 6 мес.)Консультант в области организационного развития и управления персоналомИюль 2003 – январь 2005
Обновлено 20 января 2020Последнее место работы (2 года и 2 мес.)Директор по персоналу и административным вопросамСентябрь 2016 – ноябрь 2018
Обновлено 20 марта 2013Последнее место работы (5 лет и 8 мес.)Директор, декоратор, управляющая дизайн-студии ofdecorАпрель 2007 – декабрь 2012
Обновлено 26 марта 2013Последнее место работы (15 лет и 8 мес.)Управляющий кафе, директор кафе / Индивидуальный предпринимательМарт 2010 – работает сейчас
Обновлено 22 ноября 2022Последнее место работы (1 год и 7 мес.)Директор по персоналу и общим вопросамИюль 2019 – февраль 2021
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналКадры, управление персоналомДиректор по персоналу

Смотрите также резюме