Резюме № 15237293
Обновлено 20 октября 2010
Обновлено 20 октября 2010
Директор по персоналу
Был больше месяца назад62 года (родился 27 июня 1963), cостоит в браке, есть дети
Одесса, готов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 29 лет
- Январь 1997 – работает сейчас
- 29 лет
Директор по персоналу
Обязанности и достижения:
(краткое резюме) ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЗНАНИЯ, УМЕНИЯ И НАВЫКИ: Имею опыт работы в должности менеджера по персоналу, начальника отдела кадров на предприятиях различного типа. На производственных предприятиях, в банковской сфере, Fast Moving Consumer Goods с численностью персонала 800 - 1000 человек. Разработка и внедрение стратегического плана работы с персоналом, кадровой политики, внедрение программ обучения и мотивации персонала, развитие корпоративной культуры, поиск и отбор персонала, аттестация, руководство деятельностью отдела кадров, разработка и внедрение системы кадрового делопроизводства. Участие во внедрении ISO 9001: 2000 и т.д.. • Руководство, организационное планирование и развитие персонала. • Определение потребности в кадрах (количественное и качественное) • Разработка стратегии кадровой политики предприятия в сфере управления персоналом. Организация обучения, повышения квалификации • Мотивация и адаптация персонала. Определение эффективной и целенаправленной модели кадровой политики предприятия на перспективу, создание кадрового резерва. • Оптимизация морально-психологического микроклимата в коллективе, профилактика конфликтов, регулирование и управление межгрупповыми и межличностными отношениями. • Разработка и внедрение эффективной системы кадрового документооборота • Участие в разработке системы премирования и оплаты труда, • Оптимизация организационно-штатной структуры персонала, • Разработка положений о подразделениях и должностных инструкций. • Организация рабочего времени и времени отдыха, правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины. Организация табельного учета и составление графиков отпусков. • Организация подбора, расстановки и ротации кадров. • Разработка комплекса программ по найму, увольнению и переводу сотрудников. • Организация качественного обеспечения предприятия персоналом, мониторинг источников обеспечения необходимыми кадрами на рынке труда. • Организация работ по оценке результатов трудовой деятельности персонала. Проведение фотографий рабочего дня, аттестаций, конкурсов по замещению вакантных должностей, психологического тестирования при приеме на работу. • Информирование и консультирование руководителей различных уровней по вопросам управления персоналом. ОБРАЗОВАНИЕ Психолог Дополнительные сведения: Квалифицированный пользователь ПК. Энергичен, коммуникабелен, пунктуален, настойчив в достижении результатов, способен принимать оперативные решения и решать стратегические задачи. Порядочен, честен. Не курю. Хобби: волейбол, настольный теннис, рыбалка. Уровень владения английским языком – intermediate. РАЗВЕРНУТОЕ РЕЗЮМЕ МОГУ ПРЕДСТАВИТЬ ПО КОНКРЕТНОМУ ЗАПРОСУ РАБОТОДАТЕЛЯ.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Заочная
- 1995
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 1985
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
Водительские права
- B — легковые авто
- C — грузовые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 28 похожих резюме
Обновлено 20 октября 2006Последнее место работы (19 лет и 5 мес.)Директор по персоналуИюль 2006 – работает сейчас
Директор по персоналуз/п не указана
Обновлено 4 августа 2021Последнее место работы (9 лет и 10 мес.)Начальник отдела кадров, начальник службы управления персоналомСентябрь 2010 – июль 2020
Обновлено 23 января 2012Последнее место работы (17 лет и 8 мес.)Менеджер службы управления персоналомАпрель 2008 – работает сейчас
Менеджер по персоналу, директор по персоналуз/п не указана
Обновлено 24 августа 2007Последнее место работы (18 лет и 6 мес.)HR-директорИюнь 2007 – работает сейчас
Hr-директор, Директор по персоналу, тренер, консультантз/п не указана
Обновлено 6 июня 2009
Последнее место работы (25 лет и 6 мес.)ПсихологИюнь 2000 – работает сейчас
Заместитель директора по работе с персоналомз/п не указана
Обновлено 14 июня 2010Последнее место работы (19 лет и 10 мес.)Директор по персоналуФевраль 2006 – работает сейчас
Директор по персоналуз/п не указана
Обновлено 27 октября 2008Последнее место работы (17 лет и 11 мес.)Советник председателя правленияЯнварь 2008 – работает сейчас
Директор по персоналуз/п не указана
Обновлено 5 февраля 2008Последнее место работы (18 лет и 8 мес.)Директор по персоналуАпрель 2007 – работает сейчас
Директор/руководитель по персоналуз/п не указана
Обновлено 12 марта 2010Последнее место работы (23 года и 10 мес.)Директор по работе с персоналомФевраль 2002 – работает сейчас
Директор по персоналуз/п не указана
Обновлено 17 сентября 2010Последнее место работы (3 года и 10 мес.)Директор по управлению персоналомНоябрь 2006 – сентябрь 2010
Директор по управлению персоналомз/п не указана
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob