Резюме № 56022914
Обновлено в 5:00
Обновлено в 5:00
Начальник отдела труда и заработной платы / Главный специалист по труду и заработной плате
Online47 лет (родился 24 декабря 1977)
Красноярск
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Профессиональные навыки
- Трудовое законодательство РФ
- Оплата труда
- Формирование бюджета
- Штатное расписание
- Организационная структура
- Должностные инструкции
- Бюджетирование ФОТ
- Компенсации и льготы
- Разработка и внедрение системы KPI
- Разработка локальных нормативных актов
- Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 24 года и 4 месяца
- Июнь 2024 – июнь 2025
- 1 год и 1 месяц
Начальник отдела организации труда и заработной платы
АО "Центральное конструкторское бюро "Геофизика", КрасноярскОбязанности и достижения:
Основные достижения: - Актуализация единой системы оплаты труда по грейдам в соответствии с методологией «Роскосмоса» - охват 100% персонала. - Оптимизация организационной структуры и штатного расписания организации - сокращение управленческого персонала на 3% без снижения производительности. - Разработка и внедрение системы KPI/КПЭ для руководителей ключевых подразделений. - Разработка коллективного договора организации на 2025-2027 годы. - Руководство отделом из 10 сотрудников, контроль бюджета ФОТ более 700 млн. руб.- Октябрь 2008 – июнь 2024
- 15 лет и 9 месяцев
Заместитель начальника отдела организации труда и заработной платы
АО "Красноярский машиностроительный завод", КрасноярскОбязанности и достижения:
Основные обязанности и достижения: - Руководство направлением оплаты труда и мотивации (в подчинении 8 человек). - Разработка и внедрение системы оплаты по грейдам. - Разработка и актуализация ЛНА, разработка и контроль коллективного договора. - Анализ эффективности ФОТ и планирование бюджета. - Разработка и внедрение системы KPI/КПЭ в соответствии с методологией Госкорпорации "Роскосмос". - Разработка положений о подразделениях и должностных инструкций. - Экономия расходов на персонал за счет оптимизации структуры и численности персонала. - Разработка и внедрение технических заданий на автоматизацию процессов оплаты труда.- Январь 2003 – октябрь 2008
- 5 лет и 10 месяцев
Начальник тарифно-экономического бюро отдела организации труда и заработной платы
АО "Красноярский машиностроительный завод"Обязанности и достижения:
Основные задачи: планирование ФОТ, разработка организационных структур и штатных расписаний, актуализация ЛНА, расчет численности персонала по нормативам, коллективный договор.- Март 2001 – январь 2003
- 1 год и 11 месяцев
Ведущий инженер, инженер отдела организации труда и заработной платы
АО "Красноярский машиностроительный завод"Обязанности и достижения:
Основные задачи: формирование и ведение штатного расписания, расчет численности персонала по нормативам, актуализация ЛНА, планирование ФОТ, формирование закрепленной отчетности.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- 2001
Обо мне
Дополнительные сведения:
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПРОФИЛЬ
Экономист-управленец с более чем 20-летним опытом в промышленности и высокотехнологичной отрасли. Руководил отделом организации труда и заработной платы с численностью до 10 человек, отвечал за разработку, внедрение и сопровождение систем оплаты труда, грейдов, KPI (КПЭ) и нормативов трудовых затрат. Эксперт по формированию штатных расписаний и организационных структур, оптимизации численности персонала, бюджетированию ФОТ, разработке положений о подразделениях и должностных инструкций, разработке и контролю выполнения коллективных договоров.
КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ
● Системы оплаты труда, грейдирование
● Оптимизация оргструктуры и численности
● Бюджетирование ФОТ, экономический анализ
● KPI / КПЭ, материальная и нематериальная мотивация
● Разработка ЛНА, коллективных договоров
● Организация и нормирование труда
● Управление отделом (до 10 сотрудников)
● Взаимодействие с профсоюзом и Госкорпорацией «Роскосмос»
ИТ-НАВЫКИ
1С: ERP | Excel (аналитика, сводные таблицы) | БОСС-Кадровик | Консультант+ | MS Office
ЦЕЛЬ
Руководящая позиция в области организации труда и оплаты, где можно применить опыт системного управления и методической работы для повышения эффективности труда и экономии затрат организации.
Иностранные языки
- Английский язык — базовый
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 164 похожих резюме
Обновлено 6 августа
Последнее место работы (11 лет и 1 мес.)ЭкономистНоябрь 2014 – работает сейчас
Экономист по труду и заработной платез/п не указана
Обновлено 29 марта 2012Последнее место работы (10 мес.)Начальник группыОктябрь 2010 – август 2011
Обновлено 20 мая 2019
Последнее место работы (1 год и 9 мес.)Начальник отдела управления персоналомМай 2015 – февраль 2017
Обновлено 10 апреля 2013Последнее место работы (14 лет)Начальник отдела труда и заработной платыДекабрь 2011 – работает сейчас
Обновлено 13 мая 2022Последнее место работы (11 лет и 11 мес.)Начальник ООТиЗЯнварь 2014 – работает сейчас
Обновлено 1 декабря 2014Последнее место работы (21 год и 6 мес.)Начальник отдела организации и оплаты трудаМай 1991 – ноябрь 2012
Обновлено 26 декабря 2013Последнее место работы (13 лет и 10 мес.)Инженер по организации и нормированию трудаМарт 2012 – работает сейчас
Обновлено 21 декабря 2017Последнее место работы (6 лет и 1 мес.)Начальник управления по персоналу и социальным вопросамИюль 2008 – август 2014
Начальник отдела по организации труда и заработной платез/п не указана
Обновлено 2 июля 2020Последнее место работы (12 лет и 3 мес.)БухгалтерСентябрь 2013 – работает сейчас
Обновлено 5 июня 2024Последнее место работы (4 года и 11 мес.)Начальник отдела организации труда и заработной платыЯнварь 2021 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеБухгалтерия, финансы, аудитУчет заработной платыГлавный специалист отдела труда и заработной платы
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob