Обязанности и достижения:
Выполняемые обязанности:
- Формирование и ведение личных дел сотрудников и личных карточек (ф. П-2).
- Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ.
- Оформление и ведение трудовых книжек, ведение журнала учета трудовых книжек.
- Ведение штатного расписания, изменений к нему.
- Разработка правил внутреннего трудового распорядка и должностных инструкций.
- Составление графика отпусков, учет предоставления отпусков.
- Составление отчетов.
- Оформление документов для назначения пенсий работникам.
- Осуществление поиска, отбора и расстановки кадров
- Проведение телефонных интервью, проведение собеседований.
- Составление и размещение вакансий в Интернете, в СМИ.