Обязанности и достижения:
• Проведение тренингов
• Обучение сотрудников работе с программным комплексом (Shoporders, ТСД, SWS, SapBusinessOne)
• Обучение работе на ККМ
• Обучение особенностям защитных элементов на денежных знаках и кредитных картах
• Разработка дополнительных материалов для проведения тренингов
• Проведение оценочных процедур (аттестация, тестирование сотрудников)
• Разработка и проведение корпоративных мероприятий (подготовка и проведение выездных семинаров и тренингов)
• Работа с кадровым резервом (составление индивидуального плана развития сотрудника внутри компании)
• Проведение обучения для сотрудников, повышающих квалификацию
• Коучинг сотрудников на рабочих местах
• Написание статей в корпоративную газету «Семёрка»
• Проведение базового обучения для новых сотрудников