Обязанности и достижения:
Оформление документов, необходимых для осуществления дея-тельности р –на.
Разработка и реализация схемы функционирования р-на, создание подразделений и плана их деятельности.
Контроль производства и реализации продукции и услуг.
Контроль всех внутренних процессов р-на.
Организация и контроль порядка ценообразования, оплаты и стимулирования работы персонала.
Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и личной гигиены, противопожарной защиты.
Поиск и подбор персонала. Составление должностных инструкций договоров мат.ответственности
Разработка PR-акций по привлечению и удержанию клиентов р-на.
Работа со СМИ.
К-во подчиненных: 60чел(зимний период) 80чел(летний период)