Резюме № 53165341
Обновлено 25 июня 2022
Обновлено 25 июня 2022
Специалист по кадровому администрированию
Была больше месяца назад43 года (родилась 07 апреля 1982), не состоит в браке, есть дети
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 19 лет и 3 месяца
- Июль 2019 – работает сейчас
- 6 лет и 6 месяцев
Старший специалист отдела кадрового администрирования
КемеровоГруппа компаний "Стройсервис" - одна из крупнейших компаний России по уровню добычи угля ценных коксующихся марок. Группа предприятий АО «СТРОЙСЕРВИС» объединяет предприятия по добыче и обогащению угля, выпуску кокса, сбыту продукции на российском рынке и на экспорт. Головная компания АО "Стройсервис" объединяет сеть металлосервисных центров, поставляющая на внутренний рынок полный спектр продукции ведущих российских производителей металла.Обязанности и достижения:
- организация и оформление приема на работу, переводов, увольнений. - оформление отпусков (очередных, дополнительных, по уходу за ребенком, учебных, т. д.), командирования работников (в т. ч. зарубежных). - оформление объявления выходного дня рабочим, награждения и поощрения работников, выделение материальной помощи, объявления дисциплинарных взысканий за нарушение трудовой дисциплины и т. д. - оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам. - формирование и ведение личных дел, карточек формы Т2 работников, внесение них всех соответствующих изменений, - формирование кадровых отчётов посредством 1-С Предприятие-ЗУП 8.3, Контур. - организация работы по выбору работниками формата ведения трудовой книжки, своевременная передача СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ-стаж отчетов в ПФ РФ. - предоставление сведений о трудовой деятельности в ПФ РФ (ведение электронной трудовой книжки). - подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок, информации и иных сведений, связанных с трудовой деятельностью. - подача отчётности в Центр занятости, организация работы по квотирования должностей для граждан, испытывающих затруднения в поиске работы, в т. ч. инвалидов. - ведение табелей учета рабочего времени (в т. ч. суммированного). - ведение воинского учета. Подготовка карточек военнообязанных нового образца в соответствии с приказом Министерства обороны 2022г, организация сверки, участие в проверках военкоматами. - консультация работников Компании по вопросам, связанным с оформлением трудовых отношений. - ведение регулярных отчетов о выявлении первичных симптомов заболеваний работников, о заболевании коронавирусными инфекциями, организация вакцинации сотрудников, направление отчетов в соотвествующие государственные органы. - собеседование с кандидатами на прием с целью выявления уровня владения английским языком. - подготовка и оформление договоров об оказании туристических услуг к согласованию. - подготовка писем на английском языке в рамках работы подразделения. Мной организована работа: - по выбору формата трудовой книжки, переходу работниками компании к ведению электронного формата ТК; - по формированию карточек военнообязанных по форме №10 в соответствии с приказом Минобороны от 2021г. порядка 370 военнообязанных (специалист по ведению воинского учета в одном лице). Успешно проводила работу по сверке военнообязанных с военкоматами по всей России, а также проверок воинского учета. В 2020г. организовала работу по сбору данных о первичных симптомах заболеваний работников, в том числе коронавирусом, наладила работу по формированию соответствующих отчетов в гос. органы. Успешно проводила работу по кадровому администрированию в АО "Стройсервис", что способствовало моему переводу на должность старшего специалиста отдела. Курировала работу отдела по работе с персоналом в компаниях группы. Проводила проверки деятельности по направлению кадрового администрирования в группе компаний.- Октябрь 2006 – июль 2019
- 12 лет и 10 месяцев
Главный специалист
ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования РФ, КемеровоГосударственное страхованиеОбязанности и достижения:
Ведение централизованного кадрового учета аппарата отделения и его филиалов в части: - Подготовки проектов приказов и осуществления мероприятий по высвобождению персонала в связи со структурно-штатными изменениями, в том числе в связи с ликвидацией структурных подразделений организации; - Оформления трудовых договоров, подготовки проектов приказов по кадровым вопросам (о приеме на работу, переводе и увольнении работников, установлении надбавок к должностному окладу); - Обеспечения деятельности Комиссии по установлению стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет; - Ведение графика отпусков работников, контроля за использованием отпусков, оформления проектов приказов о предоставлении различных видов отпусков, компенсации за неиспользованный отпуск, о направлении в командировку, обучение, о работе в выходные дни, - Ведения личных дел, карточек формы Т-2 работников, учета трудовых книжек; - Оформления служебных удостоверений, справой, копий трудовых книжек и другие документов, связанных с работой; - Оформления табеля учета рабочего времени, листков нетрудоспособности; - Регистрации приказов по кадровым вопросам в системе электронного документооборота СЭД. Успешно проводила работу по кадровому учету работников компании и филиалов, расположенных в области. Разобралась и успешно провела работу по сокращению штата компании в полном соответствии с нормами трудового законодательства. Успешно участвовала в проверках вышестоящими контролирующими организациями.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Заочная
- 2010
Факультет: ЭкомическийСпециальность: Финансы и кредит- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2004
Обо мне
Дополнительные сведения:
Умею грамотно распределять свое рабочее время в соответствии с приоритетностью задач.
Своими преимуществами считаю:
- умение оперативно осваивать новое программное обеспечение,
- умение скрупулезно разобраться в тонкостях вопроса, предложить оптимальное решение,
- ответственность,
- доброжелательное отношение, готовность помочь в решении возникающих вопросов,
- нацеленность на результат.
Обладаю выдержкой, уравновешенностью, которые помогают мне взаимодействовать с работниками, разрешать конфликтные ситуации в случае их возникновения.
Имею большой опыт работы ведения КПД в госучреждении, производственной компании.
Своевременно отслеживаю изменения в трудовом законодательстве и предлагаю варианты дальнейшей работы применительно к специфике и условиям организации.
Уверенный пользователь 1С: предприятие 8.3., Контур-экстерн, офисных программ.
Имею опыт проверок вышестоящими организациями, гос. структурами.
Работала в системе электронного документооборота.
Участвовала в оформлении тех. заданий для программистов с целью внедрения новых функций, программного обеспечения для реализации поставленных задач.
Имею опыт работы учета рабочего времени (в т. ч. суммированного), разработки ЛНА, должностных инструкций.
Проводила работу по организации сокращения штата компании.
Готова осваивать новые направления работы. Так, в 2020г. была организована работа по сбору данных о первичных симптомах заболеваний работников, в том числе коронавирусом, подача соответствующих отчетов в гос. органы.
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
- Французский язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 20 342 похожих резюме
Обновлено вчераПоследнее место работы (5 лет и 4 мес.)Начальник отдела кадровАвгуст 2020 – работает сейчас
Обновлено 15 декабряПоследнее место работы (4 года и 1 мес.)Специалист по персоналуНоябрь 2021 – работает сейчас
Обновлено 26 октября
Последнее место работы (1 год)Специалист кадрового администрированияАвгуст 2024 – август 2025
Обновлено 9 ноябряПоследнее место работы (19 лет и 6 мес.)Специалист отдела кадровОктябрь 2003 – апрель 2023
Специалист кадрового администрированияз/п не указана
Обновлено 24 октябряПоследнее место работы (1 год и 4 мес.)HR-generalistИюнь 2024 – октябрь 2025
Обновлено 16 ноябряПоследнее место работы (13 лет и 10 мес.)Специалист отдела кадровАвгуст 2010 – июнь 2024
Обновлено 3 ноябряПоследнее место работы (16 лет и 2 мес.)Специалист отдела кадровНоябрь 2006 – январь 2023
Специалист кадрового администрированияз/п не указана
Обновлено 23 октябряПоследнее место работы (10 мес.)Старший специалист группы кадрового сопровождения проектовАпрель 2024 – февраль 2025
Обновлено 29 октябряПоследнее место работы (6 лет и 2 мес.)Главный специалист по кадрамОктябрь 2019 – работает сейчас
Ведущий специалист отдела кадрового администрированияз/п не указана
Обновлено 19 сентябряПоследнее место работы (3 года и 3 мес.)Ведущий менеджер по персоналуСентябрь 2022 – работает сейчас
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob