Специалист по кадрам, начальник отдела кадров

Была больше месяца назад

По договорённости

40 лет (родилась 20 мая 1985), cостоит в браке, есть дети

Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 23 года

- Январь 2003 – работает сейчас
- 23 года
Руководитель структурного подразделения
ГБОУ СПО Колледж архитектуры и строительства № 7, Москва
Обязанности и достижения:
- организация и ведение кадрового учета (Москва+ филиалы); - администрирование системы оплаты труда; - учет рабочего времени и контроль дисциплинарной ответственности работников; - консультация руководителей и сотрудников по вопросам трудового права; - КДП в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска всех видов, командировки), оформление больничных листков, копии трудовых, справки с места работы; - Ведение и консолидация табелей учета рабочего времени; - Ведение личных дел, трудовых книжек, личных карточек Т-2 - Взаимодействие с руководителями структурных подразделений, бухгалтерией, учебной частью, с отделом государственных закупок; - Архивирование документов; - Восстановление и проверка КДП предыдущих периодов; - Разработка кадровых документов (должностные инструкции, положения); - Оформление разного вида доплат и надбавок.

Образование

- Магистр
- Очно-заочная
- 2014
Московский институт открытого образования
Факультет: Менеджмент в образовании
Специальность: Технологическое образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2007
Московский институт государственного и корпоративного управления
Факультет: Экономика и управление
Специальность: Экономика и управление

Обо мне

Дополнительные сведения:

Личные качества: работоспособность, аккуратность в работе с документами, стрессоустойчивость; внимательность, умение находить общий язык с людьми, неконфликтность. - Опыт работы с численностью не менее 350 человек; - Самостоятельным опыт работы в ведении КДП; - Хорошее знание Трудового Кодекса РФ и иных нормативных правовых актов; - Умение ориентироваться в трудовом законодательстве, знание актуальных изменений; - Опыт разработки локальных нормативно-правовых актов (положений, должностных инструкций и т. д.) - Уверенный пользователь ПК (MS Office, интернет, знание 1С, 8.2.)., Облачные кадры, ЕКИС, ЕАИС, Зачисление в профтех, зачисление в ОУ - Бланки строгой отчетности (ведение, заполнение, отчетность). - Ведение деловой переписки.