Руководитель отдела по работе с персоналом, начальник отдела кадров, менеджер по персоналу

Была больше месяца назад

По договорённости

43 года (родилась 26 июля 1982), cостоит в браке, детей нет

Пятигорск, готова к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 20 лет и 11 месяцев

- Июнь 2012 – работает сейчас
- 13 лет и 6 месяцев
Начальник группы по работе с людьми
ООО "Хоум кредит энд Финанс Банк", Пятигорск
Обязанности и достижения:
Руководство отделом по персоналу в 2-х подразделениях Банка: г. Пятигорск (в соподчинении г. Нальчик и г. Владикавказ), и г. Ставрополь (в соподчинении г. Черкесск), 3 специалиста по подбору, 5 специалистов по кадровому учету. Общее кол-во персонала - 1200 чел. 1. Подбор персонала и знание методик построения эффективной команды – контроль качества проведения ассессментов на массовые позиции – кредитные специалисты, менеджеры по продажам финансовых услуг, сотрудники банковских офисов, подбора на точечные позиции – управляющие банковских офисов, заместители директора, территориальные менеджеры, заведующие кассой. Проведение собеседований на позиции топ-менеджеров. 2. Обучение и коучинг специалистов по подбору. Распределение задач по специалистам в рамках плана по подбору на текущий месяц. Проведение оценки качества работы сотрудников. 3. Осуществление руководства и контроля по организации работы специалистов по кадровому учету. Подбор и обучение 3-х специалистов по кадровому учету – пополнение команды в результате расширения штата Банка. 4. Успешное прохождение кадрового аудита г. Москва в сентябре 2013г. Нарушений не выявлено. Высокий уровень знаний SAP HR - подготовка отчетов, аналитика текучести персонала и т.д. 5. Планирование, организация и обеспечение процесса подбора, приема, увольнения сотрудников. Контроль оформления ежегодных отпусков, отпусков по беременности и родам, отпусков по уходу за ребенком. Проверка графиков отпусков. 6. Контроль заполнения трудовых книжек. Аудит верности заполнения и сроков выдачи ТК сотрудникам. 7. Повышение квалификации специалистов по кадровому учету: проведение обучения, контроль качества работы по кадровому делопроизводству. Консультирование по наиболее сложным вопросам трудового законодательства руководителей подразделений. 8. Контроль соблюдения подчиненными требований организационно-распорядительных, нормативно-методических, планово-бюджетных и прочих внутренних документов. 9. Разработка плана развития сотрудников. Повышение квалификации. Награждения лучшего специалиста по кадровому учету по итогам года. 10. Успешное прохождение проверки прокуратуры г. Пятигорска в части выполнения требования законодательства по квотированию рабочих мест для инвалидов, их трудоустройства. Совокупный опыт работы в HR более 11 лет.
- Июнь 2011 – май 2012
- 1 год
Специалист по работе с персоналом
ООО "Метро Кэш энд Керри", Пятигорск
Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - 250-260 чел. (прием, перевод, увольнение, изменение тарифных ставок, заполнение карточек Т-2, ведение личных дел сотрудников) - Работа в программе SAP - Составление табеля учета рабочего времени, контроль табеля учета рабочего времени 25 отделов (сменный график работы). - Составление графика отпусков, контроль его исполнения, оформление приказов на отпуск. Подача данных в ЦО г. Москва. - Подготовка данных для расчета заработной платы сотрудников (расчет премий, бонусов). - Подбор персонала, в том числе массовый на период Новогодних праздников (за ноябрь - декабрь 2011г. - набор 100 чел). - Работа со СМИ, кадровыми агенствами, интернет-сайтами, составление и размещение вакансий, первичное анкетирование, проведение собеседований. - Адаптация и знакомство персонала с условиями действия мотивационных программ. Проведение вводного инструктажа на рабочем месте. - Оформление приказов на работу в праздничные дни, командировки, выплату материальной помощи на свадьбу, рождение детей и т.д. - Организация и проведение корпоративных мероприятий для сотрудников, а также детских праздников. - Проведение тренингов, курирование работы по обучению сотрудников в торговом центре. - Оформление листов нетрудоспособности, подсчет стажа, занесение в базу. - Учет, хранение, ведение трудовых книжек, книги учета движения трудовых книжек, издание приказов о дарении, списании бланков трудовых книжек. - Подготовка документов для проведения ежегодного медицинского осмотра. - Оформление приказов о смене фамилии, дисциплинарных взысканиях, повышении тарифной ставки, изменении штатного расписания. - Предоставление отчетности в ЦО о количестве сотрудников, показателях продуктивности, проценте обученного персонала и т.д. - Консультирование руководителей отделов по вопросам трудового законодательства.
- Сентябрь 2009 – июнь 2011
- 1 год и 10 месяцев
Специалист по работе с персоналом
Банковская группа Sosiete General, Пятигорск
Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, перевод, увольнение, отпуска. Ведение табеля учета рабочего времени (в том числе суммированный учет рабочего времени). Оформление командировок, заказ гостиниц, составление авансовых отчетов. Составление заявок по вакансиям, составление профиля кандидата, поиск подбор персонала. Проведение анкетирования, интервью, оценка кандидатов. Оформление на работу, адаптация персонала. Проведение "Дня знакомства с компанией" для новичков. Проведение ежегодной оценки персонала. Хранение, учет, ведение трудовых книжек. Оформление личных дел сотрудников, заполнение карточек Т-2. Оформление документов для получения пособия по рождению ребенка, пособий по уходу за ребенком. Заполнение листков нетрудоспособности. Составление отчетов по подбору, приему, увольнению персонала в г. Москва. Работа с пенсионным фондом, страховым медицинским - оформление страховых мед. полисов. Подсчет страхового и общего стажа. Составление отчетов в военкомат. Оформление зарплатных пластиковых карт. Выдача справок о стаже работы в компании. Организация и проведение корпоративных мероприятий. Прохождение тренингов "Навыки эффективной коммуникации", "Навыки эффективной презентации", "Основы рекрутмента". Ведение баз кадрового учета. Решение конфликтных вопросов. Неоднократное успешное прохождение внутрибанковского аудита. Помощь в работе с персоналом руководителям подразделений.
- Март 2009 – август 2009
- 6 месяцев
Специалист по кадрам
ООО "ССКВ", Ставрополь
Обязанности и достижения:
Кадровое делопроизводство в полном объеме - прием, перевод, отпуск, увольнение сотрудников.. Работа в фондами. Оформление больничных, командировок, справок о стаже работы Подбор, оценка и адаптация персонала. Численность 178 человек. Работа с фондами, оформление страховых мед. полисов. Изменение и контроль штатного расписания.
- Октябрь 2008 – март 2009
- 6 месяцев
Специалист по кадрам
Пятигорск
Обязанности и достижения:
Работа по договору возмездного оказания услуг. Кадровое делопроизводство в полном объеме.
- Май 2007 – октябрь 2008
- 1 год и 6 месяцев
Инспектор отдела кадров
ООО "Гранд" (ЦУМ), Ставрополь
Обязанности и достижения:
Подбор, адаптация, аттестация персонала. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Численность - 196 человек. Учет, хранение и оформление трудовых книжек. Прием, перевод, увольнение сотрудников. Оформление больничных, командировок, страховых медицинских полисов. Работа с фондами. Оофрмление трудовых договоров, договором материальной ответственности, штатного расписания. Размещение вакансий в СМИ, работа с интеренет - сайтами, проведение телефонных переговоров, анкетирование. проведение первичных собеседований. Ведение баз кадрового учета. Оформление справок о работе сотрудникам, выдача архивных справок, архивирование документов. Помощь в работе с персоналом руководителям. Разработка мотивации сотрудников. Ведение протоколов совещаний. Оформление договоров возмездного оказания услуг (при приеме работников не в штат).
- Февраль 2006 – май 2007
- 1 год и 4 месяца
Секретарь-референт
ОАО "Энерго-баланс - Ставрополь", Ставрополь
Обязанности и достижения:
Обязанности секретаря и совмещением обязанностей инспектора отдела кадров численность 40 человек). Ведение табеля учета рабочего времени, прием, перевод, увольнение сотрудников. Оформление страховых медицинских полисов. Формирование отчетности для центрального офиса. Ведение табеля учета рабочего времени. Оформление личных дел сотрудников, заполнение карточек Т-2.
- Декабрь 2004 – декабрь 2005
- 1 год и 1 месяц
Инспектор отдела кадров
ЗАО "Техно-коммерческий автоцентр", Ставрополь
Обязанности и достижения:
Подбор сотрудников. Прием, перевод, увольнение работников. Ведение табеля учета рабочего времени (как по дням, так и суммированного учета рабочего времени на продавцов), составление графика отпусков, оформление больничных, командировок. Работа с фондами. Ведение баз кадрового учета, работа в 1С Зарплата и кадры. Размещение вакансий в СМИ, проведение телефонных переговоров, анкетирование, проведение первичных собеседований. Численность 163 человека.

Образование

- Высшее образование
- Экстернат
- 2008
Ставропольский государственный университет
Факультет: Юридический
Специальность: Юрист
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2004
Ставропольский государственный университет
Факультет: Исторический
Специальность: История

Обо мне

Дополнительные сведения:

Вредные привычки отсутствуют. Ответственна, исполнительна, коммуникабельна, пунктуальна. Чтение книг, общение с друзьями. Работа в 1С на высоком профессиональном уровне. Знание компьютера на уровне продвинутого пользователя. Знание офисных программ. Составление отчетов для руководителя. Компьютерные навыки: 1С зарплата и кадры, Интернет, Консультант+, Гарант, офисные программы, Outlook