Обязанности и достижения:
Подбор персонала, прием не работу, увольнение, оформление трудовых книжек, составление штатного расписания, графика отпусков, контроль работы персонала, прием и передача смены. Работа с кредиторами, должниками, партнерами, денежные переводы. Работа по расширению деятельности организации. Так же обеспечение хозяйственной деятельности.