Резюме № 48503572
Обновлено 16 марта 2021
Обновлено 16 марта 2021
Менеджер по работе с клиентами
Был больше месяца назад45 лет (родился 01 мая 1980), не состоит в браке, есть дети
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 19 лет и 7 месяцев
- Апрель 2016 – декабрь 2019
- 3 года и 9 месяцев
Менеджер по работе с клиентами и партнерами
ООО Строй-стиль, МоскваВыполнение СМР, внутренняя отделка, установка и демонтаж конструкций, ремонт о обслуживание светопрозрачных конструкций. установка дверей и окон ПВХ.Обязанности и достижения:
В мои обязанности входило: - Осуществление анализа аудитории потенциальных клиентов, выявление потребности клиентов, их уровень и направленность; - Прогнозировать деловую надежность потенциальных клиентов, их финансовую и материальную обеспеченность; - Организовывать и проводит предварительные переговоры с клиентами, заинтересовавшимися предложениями, уточнять потребности каждого конкретного клиента и подготавливает предложение, адресованное определенному клиенту; - Встречается с клиентами, убеждать клиентов в выгодности предложения, предлагает на обсуждение и согласование проекты договоров, принимать участие в работе над согласованием разногласий, заключает договоры от имени предприятия; - Предлагает клиентам пути решения не согласованных при переговорах вопросов и вопросов, возникших после совершения юридически значимых действий; - Поддерживать постоянный контакт с существующими клиентами, организовывать работу с ними по устоявшимся деловым схемам; - Разрабатывать и давать клиентам рекомендации и консультации по наиболее эффективному использованию устоявшихся деловых связей; - Обеспечивать соблюдение интересов клиентов при выполнении условий договоров подразделениями предприятия; - Налаживать обратную связь с клиентами (изучает их требования к продукции (товарам, услугам), устанавливает причины неудовлетворенности клиента совместной работой, анализировать претензии клиентов и принимать все меры по их решению и сохранению деловых связей); - Формировать банк данных о клиентах (клиентскую базу), своевременно вносит в нее изменения.- Декабрь 2012 – апрель 2016
- 3 года и 5 месяцев
Менеджер
ООО лучшие окна , МоскваОказание услуг по установке оконных конструкции.Обязанности и достижения:
В процессе работы приходилось выполнять следующие обязанности: - Занимается поиском потенциальных клиентов, а так же принимать входящие звонки; - Вести коммерческие переговоры с клиентами; - Осуществлять прием и обработку заказов клиентов, оформляет необходимые документы; - Выясняет потребности клиентов в продукции, реализуемой компанией, и согласовывает заказы с клиентом в соответствии с его потребностями и наличием ассортимента; - Мотивировать клиентов на работу с компанией в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта. Составлять ежемесячный план продаж. - Вести отчетность по продажам и отгрузкам клиентам компании; - Участвовать в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж; - Вести клиентскую базу; - Контролировать отгрузки продукции клиентам; - Контролирует оплату покупателями товаров по заключенным договорам. Профиля с которыми приходилось работать KBE, Veka, Rehau, Proplex, Novotex, программа для расчета Окна- Февраль 2008 – ноябрь 2012
- 4 года и 10 месяцев
Генеральный директор
ООО Город-56, СамараООО город – 56 занималась Следующими видами деятельности, общепит, развлекательные виды деятельности, розничные и оптовая торговля, оказание услуг в сфере строительства, розничной торговли непродовольственными товарами, Выполнение строительных монтажных рОбязанности и достижения:
Директор ООО Город-56 компания осуществляла работу по нескольким направлениям. В обязанности генерального директора входило. - Строительная компания: Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью строительной организации. - Организация работы и взаимодействие всех структурных подразделений организации. - Обеспечение выполнение организацией всех обязательств перед заказчиком, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов). - Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе использования новейшей техники. - Принятие мер по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды. - Обеспечение правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки. - Решение вопросов, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации. - Защита имущественных интересов организации в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления. Основная работа организации это субподрядные контракты от заказчика. Основными заказчиками являлись Учебные заведения, Продуктовые сети, Частные физические лица. - Оконная компания: - Организация, продвижение и развитие направления окон ПВХ, руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью; - Подбор персонала для организации работы; - Обеспечение выполнение организацией всех обязательств перед заказчиком, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов). - Решение вопросов, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации. - Расширение ассортимента продаваемых услуг и ценовой политики, - разработка программ повышения спроса; - Поиск и развитие новых каналов сбыта; - Формирование команды; - контроль всех отделов продаж компании; - контроль за монтажными подразделениями и бухгалтерией; - Проведение мероприятий по повышению качества обслуживания, организация обучения менеджеров; Основными заказчиками организации были частные лица. - Ночной клуб Gorod - Ночной клуб как проект был организован как бизнес-план, в последствии была выбрана локация и согласно смет и расчетов на средства компании было организовано заведение; - В последствии была организация работы заведения в полном объеме; - Планирование бюджета, ответственность за выполнение всех статей запланированного бюджетирования на постоянной основе; - Проведены мероприятия по подбору персонала его обучению согласно особенностей заведения; - Увеличение продаж, прибыли, производительности труда сотрудников; - Организация и контроль работы клуба и караоке ресторана, в полном объеме; - Управление персоналом, обучение сервису и продажам; - Контроль документооборота в заведении; - Контроль Арт-директора и бюджета по мероприятиям; - Разрешение вопросов с гос. Органами при проведении проверок; - Контроль за соблюдением мер по пожарной безопасности ГО и ЧС, антитеррористическим мероприятиям и правил Санитарного надзора; - - - Решение вопросов, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации. - Защита имущественных интересов организации в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.- Июнь 2000 – январь 2008
- 7 лет и 8 месяцев
Начальник службы пожаротушения
ОГПС – 35 МЧС России самарской области, СамараСпасения, тушения, ликвидации чес, профилактика пожарной безопасности.Обязанности и достижения:
В период работы пожарной охране МЧС России, побывал на следующих должностях: инспектор по пожарной безопасности, дознаватель, помощник начальника отряда, оперативный дежурный четвёртой смены, заместитель начальника отряда, начальник службы пожаротушения отряда. В процессе планово было проведено обследование объектов, проверки, разработка мероприятий, проведено расследование пожаров установлено причин пожара. Объекты, которые были подвержены обследованию находились в районе выезда отряда, нефтяная промышленность, хранение и переработка, складирование, частный сектор, одноэтажные – многоэтажные дама, госпредприятия городской структуры. Согласно плана проводились пожарно-тактические учения, проводилось решение задач по тушению Пожаров и ликвидации аварий ГО и ЧС на объектах, участие в городских комиссиях и региональных комиссиях. В процессе практической работы были ликвидированы крупные пожары в районе выезда на объектах нефтяной промышленности, также на объектов городских с городских структур. После крупных ЧС проводился анализ и разработка мероприятий по предупреждению ЧС. Имею выполнение нормативов, кандидата в мастера спорта по пожарно-прикладному спорту, Мастера спорта по рукопашному. Так же был награждён государственной наградой «за спасение погибавших»
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Неполное высшее образование
- Заочная
- 2026
- Среднее специальное образование
- Дневная/Очная
- 2000
Обо мне
Дополнительные сведения:
Ответственность, целеустремленность, усидчивость, пунктуальность.
Опытный пользователь ПК, офисах программ, умение работать с офисной техникой
Водительские права
- A — мотоциклы
- B — легковые авто
- C — грузовые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 62 408 похожих резюме
Обновлено в 16:30Последнее место работы (2 года и 8 мес.)АдминистраторАпрель 2023 – работает сейчас
Обновлено 18 декабря
Последнее место работы (4 мес.)Персональный менеджерИюль 2023 – ноябрь 2023
Менеджер по работе с клиентами, партнерамиз/п не указана
Обновлено 18 ноябряПоследнее место работы (11 лет и 9 мес.)Менеджер по сопровождению клиентов (МСП и крупный бизнес)Июль 2013 – апрель 2025
Обновлено 14 декабря
Менеджер по работе с клиентами / Оператор call-центраз/п не указана
Обновлено в 16:00Последнее место работы (2 года и 8 мес.)Специалист управления администраторовАпрель 2023 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (4 года и 6 мес.)Специалист по работе с клиентами колл центрАпрель 2021 – октябрь 2025
Менеджер по работе с клиентами / Оператор call-центраз/п не указана
Обновлено в 16:00Последнее место работы (1 год и 3 мес.)Ведущий специалистСентябрь 2024 – работает сейчас
Обновлено в 18:50
Последнее место работы (20 лет и 6 мес.)Менеджер по работе с клиентамиИюнь 2005 – работает сейчас
Менеджер по работе с клиентами55 000 ₽
Обновлено в 18:50
Последнее место работы (4 мес.)Менеджер по маркетплейсамИюль 2025 – ноябрь 2025
Менеджер по работе с клиентами70 000 ₽
Обновлено в 18:46Последнее место работы (3 года и 9 мес.)Управляющий продажами / Заместитель генерального директора по маркетингуМарт 2022 – работает сейчас
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob