Обязанности и достижения:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, штат 470 чел. (кадровые приказы, личные карточки, отчетные материалы по кадрам), работа с ОМС, ведение электронного банка данных сотрудников, формирование архива организации, подготовка локальных нормативных документов организации: должностные инструкции, приказы. Ведение кадрового учета иностранных граждан (ведение базы данных, оформление уведомлений об осуществлении трудовой деятельности иностранными гражданами, заявлений о получении разрешений на работу).