Обязанности и достижения:
Администрировани деятельности одела.
Численность 10 человек.
Тип работы:Press Selling (А, В, С, D, Е)
Кадровые вопрсы:
Собеседование, прием на работу, обучающие тренинги, ротация в компании.
Финансовое планирование:
Планы продаж, работа с дебиторской задолженностью, ассортиментный приоритет.
Контроль:
Контроль работы т/п в "полях", контроль посещения т/т, контроль организации и оптимального использования рабочего времени.
Результат моей деятельности в данной компании рост продаж отдельных сегментов на 15-30%