Обязанности и достижения:
Организация торговой точки с нуля. Обеспечение эффективной работы магазина. Решение текущих вопросов с арендодателем. Координация работы персонала - определения графика работы, постановка задач, контроль за исполнением. Работа с поставщиками - составление заявок, проведение сверок. Учет прихода и расхода товара (1С). Ведение документации магазина, составление файлов отчетности, в соответствии с установленным планом. Работа с покупателями - консультирование, продажа товара, решение спорных вопросов.