Обязанности и достижения:
В подчинении 17 человек.
Функциональные обязанности:
- руковожу финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельностью предприятия;
- контролирую выполнение плана продаж;
- провел подбор персонала, разработал и внедрил скрипты продаж, лично провожу обучение для менеджеров по продажам;
- провожу анализ конкурентной среды. Разрабатываю и внедряю новые маркетинговые модели развития Компании;
- провожу переговоры как с Поставщиками, так и с Покупателями;
- осуществляю личные продажи;
- веду постоянный поиск новых Поставщиков качественного сырья, услуг и технологий производства бетона, с целью уменьшения расходов на изготовление продукции;
- взаимодействую с контролирующими органами, проектными организациями;
- непосредственно руковожу отделом продаж (5 чел.) и контролирую работу производства (5 чел), и автотранспортного цеха (7 чел.);
- лично контролирую качество входящего сырья, при необходимости вношу корректировки в карты подбора.
- контролирую выпускаемую продукцию и качество оказываемых услуг;
- контролирую своевременное погашение дебиторской задолженности.
Достижения:
• - на момент пуска завода разработал чертежи, проконтролировал изготовление и монтировал новый силос и подогреваемую емкость для воды;
• - осуществил выбор оборудования (не входившего в комплект поставки), его закупку и монтаж;
• - разработал технологические потоки и регламенты производства, схемы расстановки оборудования.
• За год увеличил объем производства на 26 %, прибыль на 31%.
• Сформировал «с нуля» отдел продаж и провожу тренинги по продажам для персонала (5 чел.).
• Вывел предприятие на производственную мощность.
• Изучил технологию и имею опыт производства бетона.
• Разработал и внедрил в работу должностные инструкции персонала, внутренний документооборот, благодаря которому улучшилось взаимодействие между отделами и персоналом и как следствие повысилась лояльность Партнеров.