Обязанности и достижения:
Работа с VIP-клиентами, с органами государственной власти, анализ формирования денежной политики и внедрение изменений на предприятии, финансовой контроль за отчетностью, управление персоналом, обучение персонала эффективными методами работы в рыночных условиях, помощь в методической литературе. Планирование и постановка задач для отделов на предстоящий период работы, мониторинг рынка, оптимизация и контроль за работой отделов.