Обязанности и достижения:
Тесное сотрудничество с различными отделами предприятия (отдел продаж, отдел снабжения, транспортный отдел, отдел главного технолога и т.д), разработка текстов должностных инструкций, управление ресурсами (люди, время, бюджет заработной платы, техника, товарно-материальные ценности), постановка и контроль исполнения текущих задач, решение административно-хозяйственных вопросов, разработка новых направлений работы. Функции специалиста по претензионной работе.
Мной был внедрен новый принцип приемки, размещения и хранения ТМЦ на складе.
Руководство коллективом до 20 человек.