Зам. директора, исполнительный директор, директор по развитию, директор направления, внутренний консультант

Был больше месяца назад

30 000 ₽

51 год (родился 22 декабря 1973), не состоит в браке, детей нет

Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 8 лет и 3 месяца

- Февраль 2002 – декабрь 2002
- 11 месяцев
консультант по управлению
контракты
Обязанности и достижения:
консультации и обучение руководителей
- Февраль 2000 – февраль 2002
- 2 года и 1 месяц
ген. директор
Арт -тренинг
Обязанности и достижения:
стратегическое и оперативное управление, отношения с партнерами и клиентами, маркетинговая стратегия, бизнес - процессы, персонал, финансы
- Октябрь 1998 – февраль 2000
- 1 год и 5 месяцев
бизнес –тренер
ПБОЮЛ
Обязанности и достижения:
проводил тренинги и семинары: продажи, переговоры, презентации, телефонное общение, и др.; диагностика и тестирование персонала; семинары для руководителей
- Сентябрь 1994 – август 1998
- 4 года
зам. директора
ИЧП “Сандр”
Обязанности и достижения:
закупки материалов, прием сотрудников на работу, административно –хозяйственные вопросы, организация сбыта, работа с магазинами

Образование

- Высшее образование
- 2000
Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет)
Факультет: социальной работы и администрирования
Специальность: социальный работник

Обо мне

Дополнительные сведения:

Дополнительное образование (семинары, курсы, тренинги) за период с 1995 по 2000г. - основы управления персоналом, правовые аспекты в деятельности компании, креативность в работе менеджера, бухгалтерский учет, искусство продажи, навыки телефонного общения, как вести переговоры, ораторское искусство и работа с аудиторией, агрессивный маркетинг, системное мышление в бизнес – консультировании, нлп, управление временем, реинжиниринг бизнес - процессов, стратегическое управление бизнесом, маркетинговое консультирование, формирование корпоративной культуры, решение конфликтов в организации, реструктуризация компании, планирование деятельности организации, командообразование, управление проектами, кризис - менеджмент, реклама и PR, руководство по ситуациям, мотивация персонала, основы управления финансами предприятия, методология оргконсультирования, постановка прямых продаж, тренинг личностного роста, взаимоотношения между учредителями и управляющими, психология в бизнесе, консультант по управлению (школа Пригожина), новый КЗОТ и делопроизводство, логистика. есть загранпаспорт; возможны командировки по России; права категории “B”; автор семинара “Прорыв в управлении” (стратегический менеджмент); имеются публикации в прессе (по менеджменту); преподавал по программе M.B.A.в “МИРБИС” при академии им. Плеханова (основы управления компанией, стратегический менеджмент, тренинги по продажам); хорошо эрудирован в вопросах, с которыми приходится сталкиваться руководителю; постоянно учусь и интересуюсь новыми технологиями в сфере управления (семинары, научная литература). Профессиональные навыки - выявление ошибок в управлении и развитии выявление шансов и возможностей организации постановка целей разработка стратегий развития компании оптимизация структуры управления ( информационные потоки, бизнес- процессы, документооборот) реорганизация бизнеса (создание новой структуры управления) бизнес –планирование, создание бизнеса с “0” определение должностных функций подразделений и сотрудников командообразование обучение разработка и внедрение: миссии, философии, системы принципов, фирменного стиля.