Обязанности и достижения:
О Организация работы магазина в направлении продвижения общей миссии компании; Планирование работы магазина; оперативное управление всех видов мероприятий; Сбор первичной маркетинговой информации; Контроль выполнения работы и распоряжений; анализ выполненных работ; Структуризация магазина; Ведение первичной документации и разработка ее; Контроль за движение товара (заказ товара, прием товара, маршрутизация товара); Обучение персонала; Общение с клиентами; Разрешение конфликтных ситуаций и т.д.
В подчинений: Торгующий персонал (18-26 человек), административный персонал (11 человек), технический персонал (29 человек).