Технический директор, ИТ директор, Директор по развитию, Руководитель ИТ службы, Руководитель ИТ проектов и

Был больше месяца назад

48 000 ₽

50 лет (родился 04 марта 1975), cостоит в браке, детей нет

Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 4 года и 6 месяцев

- Апрель 2002 – июль 2004
- 2 года и 4 месяца
Зам. Директора по ИТ / до этого Старший администратор
ООО "Скандинавский Центр Здоровья"
Обязанности и достижения:
- руководство службой (4 человека) - проектная работа (7 крупных проектов) - участие в решении корпоративных задач в качестве координатора и участника
- Февраль 2000 – апрель 2002
- 2 года и 3 месяца
Администратор компьютерной сети
Медицинский Центр ЗАО "Москабельмет"
Обязанности и достижения:
- внедрение информационной системы предприятия (полный цикл) - администрирование специального и общего программного обеспечения - доработка специального программного обеспечения

Образование

- Высшее образование
- 1999
повышения квалификации преподавателей МГТУ им. Баумана
Факультет: курс «Психология и педагогика», дневная форма
- Высшее образование
- 1998
Московский государственный технический университет имени Н.Э.Баумана
Факультет: "Специальное Машиностроение"
Специальность: "Ракетостроение"

Обо мне

Дополнительные сведения:

Дополнительная ценность (знания, умения, навыки, связи): опыт развертывания информационной системы масштаба предприятия, знание принципов электронного документооборота, рынка ИТ персонала, опыт решения корпоративных задач, опыт выбора оптимальных исполнителей и поставщиков ИТ услуг, подбора персонала, разработки договоров в ИТ области, опыт согласования проектов и планов проведения работ, связи с разработчиками программного обеспечения и поставщиками оборудования и ИТ услуг Причина смены работы: Достижение и установление высокого уровня автоматизации производства, коммуникаций, технической оснащенности, стабильности работы информационной структуры. Желание применить накопленный опыт в развивающейся компании Личные качества: Аналитическое мышление, умение планировать, высокая трудоспособность и ответственность, умение работать в коллективе и самостоятельно, умение общаться, инициативность и творческий подход Реализованные проекты на существующем месте работы: - Внедрение корпоративной информационной системы масштаба предприятия - полный цикл (LotusNotes); - Организация работы и обучение персонала; - Модернизация корпоративной информационной системы; - Автоматизация производственных процессов; - Разделение сетей (телефония, компьютеры, ПО) для дочерней организации; - Установка АТС, телефонная сеть организации; - Компьютерное обслуживание сторонней организации Компьютерные навыки: Windows 95–XP, Lotus Notes, MS Excel, MS Word, MS Project, MS Visio, MS Outlook, Adobe Photoshop, Bat