Дополнительные сведения:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с действующими законодательными актами: прием/увольнение, переводы, больничные, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения, личные дела, графики отпусков, ведение карточек Т2, участие в аттестациях и квалификация, медицинское страхование, работа с ПФР.
Компьютерные навыки:
Word, Excel, "Гарант", "Консультант +", Internet, Outlook, 1С:Зарплата и кадры 7.7