Москва
Резюме № 7422588
Обновлено 7 апреля 2011
no-avatar

Руководитель региональных продаж

Был больше месяца назад
По договорённости
51 год (родился 30 ноября 1974), cостоит в браке, есть дети
Москва
Медведково
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 24 года и 5 месяцев

    • Сентябрь 2010 – работает сейчас
    • 15 лет и 4 месяца

    Директор региональных продаж

    ООО "Сколари", Москва

    Обязанности и достижения:

    Обязанности и функции по последней должности: - Построение эффективной организационной структуры, формирование и внедрение регламентов работы департамента; - Стратегическое и оперативное управление деятельностью департамента; - Подбор и обучение персонала; - Разработка систем мотивации для сотрудников департамента; - Организация работы отдела, планирование, управление, контроль работы (в подчинении 15 человек); - Выполнение плановых показателей продаж продукции Компании в регионах; - Управление финансами департамента (бюджет доходов-расходов, бюджет движения денежных средств, контроль исполнения бюджетов), прогнозирование поступлений и платежей, просроченная задолженность, прибыль и убытки - по конкретным территориям с учётом специфики этих территорий; - Ведение переговоров с ключевыми клиентами; - Контроль и анализ эффективности деятельности дистрибуторов; - Координация работы отдела с другими подразделениями компании; - Управление маркетинговой деятельностью департамента (разработка и реализация маркетинговой активности, выведение брендов на рынок, ценообразование, мерчендайзинг, исследования рынка); - Ведение рабочей документации; - Реализация Стратегии сбыта в регионах: успешная организация и развитие продаж во всех каналах (сети, дистрибьюторы, опт); - Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов, об изменении рыночной ситуации; - Оптимизация и автоматизация бизнес процессов; - Осуществление категорийного управление на федеральном уровне; Достижения: - Увеличение объемов продаж на 53% в деньгах и 50% в шт., к аналогичному периоду 2008 года; - Увеличение операционной прибыли департамента; - Введение системы контроля и управления дебиторской задолженностью клиентов (эффект – снижение просроченной задолженности в 3 раза к аналогичному уровню 2008 г.) и т.д.; - Оптимизация работы сотрудников; - Создание сплоченной профессиональной команды; - Создание долгосрочного стратегического плана работы с региональными клиентами; - Заключение новых контрактов с ведущими дистрибуторами России.
    • Декабрь 2009 – сентябрь 2010
    • 10 месяцев

    Директор филиала ЦФО

    ООО "НПК Спиритс", Москва

    Обязанности и достижения:

    Обязанности и функции по последней должности: - Разработка стратегии развития отдела; 7 человек в подчинении; - Осуществление контроля выполнения планов развития и продаж в вверенном регионе; - Организация работы сотрудников отдела: планирование, управление, контроль работы; - Подбор и обучение персонала; - Формирование бюджета отдела, ассортиментное и финансовое планирование продаж; - Планирование маркетинговых мероприятий и расходов на них; - Ведение коммерческих переговоров с ключевыми клиентами; - Ведение рабочей документации; - Реализация Стратегии сбыта в регионах; - Разработка плана стратегического развития региона; - Разработка, инициация и реализация программ по стимулированию сбыта продукции компании. Достижения: - Увеличение объема продаж; - Подписание договоров с крупнейшими региональными дистрибуторами; - Уменьшение дебиторской задолженности; - Создание профессиональной команды для продвижения продуктов компании.
    • Апрель 2008 – декабрь 2009
    • 1 год и 9 месяцев

    Дивизиональный менеджер

    ООО "ДК Вин", Москва

    Обязанности и достижения:

    Обеспечение плановых показателей продаж продукции Компании в регионе Урал, Поволжье. Ведение коммерческих переговоров с ключевыми клиентами. Координация работы отдела с другими подразделениями компании. Организация, мотивация и контроль работы подчиненных, обеспечение высокого уровня дисциплины и неукоснительного выполнения поставленных задач. Ведение рабочей документации. Разработка планов развития вверенных регионов. Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов, об изменении рыночной ситуации в регионах. Руководство отделом 7 человек - региональные менеджеры. Достижения: создание команды способной решать и выполнять весь комплекс поставленных задач, (до моего прихода – структура отсутствовала). Рост объема продаж на 40% в месяц.
    • Июль 2007 – март 2008
    • 9 месяцев

    Территориальный менеджер (рук. подразделения)

    ООО Торговый Дом "Холдинг Вин, Москва

    Обязанности и достижения:

    Обеспечение плановых показателей продаж продукции Компании в регионе Урал, Поволжье. Ведение коммерческих переговоров с ключевыми клиентами. Координация работы отдела с другими подразделениями холдинга. Организация, мотивация и контроль работы подчиненных, обеспечение высокого уровня дисциплины и неукоснительного выполнения поставленных задач. Ведение рабочей документации. Разработка планов развития вверенных регионов. Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов, об изменении рыночной ситуации в регионах. Руководство отделом 7 человек - региональные менеджеры, в центральном офисе, в подчинении филиал в г. Екатеринбурге (27 человек). Достижения: Стабильное выполнение неуклонно растущих плановых показателей по отгрузке и приходу денежных средств.
    • Март 2006 – июнь 2007
    • 1 год и 4 месяца

    Менеджер развития бизнеса

    ООО "Аргумент ХХ", Москва

    Обязанности и достижения:

    Обеспечение плановых показателей продаж продукции Компании в регионе Сибирь, Дальний Восток. Подбор и обучение персонала. Ведение коммерческих переговоров с ключевыми клиентами. Координация работы отдела с другими подразделениями. Контроль работы подчиненных, обеспечение высокого уровня дисциплины и неукоснительного выполнения поставленных задач. Ведение рабочей документации. Разработка планов развития вверенных регионов. Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов, об изменении рыночной ситуации в регионах. Руководство отделом 6 человек, в том числе территориальные менеджеры, региональные представители. Достижения: создание коллектива способного решать весь комплекс поставленных задач (на момент принятия отдела - 2 сотрудника). Рост объемов продаж в 4 раза.
    • Август 2001 – март 2006
    • 4 года и 8 месяцев

    ТП/Менеджер по развитию территории

    ООО "ТД Дионис Клуб", Москва

    Обязанности и достижения:

    Осуществление продаж продукции на вверенной мне территории ЦФО. Командировки (90% рабочего времени). Развитие клиентской базы (проведение переговоров, заключение договоров). Контроль проведения маркетинговых программ. Контроль дебиторской задолженности. Достижения: Увеличение объема продаж на вверенной мне территории на 20% ежегодно, (т.е. за период работы 5 лет объем продаж вырос в два раза).

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Обо мне

Дополнительные сведения:

Личные качества: - целеустремленность, ориентация на конкретный результат; - аналитический склад ума, системность, динамичность мышления; - гибкость в общении, обоснованность и самостоятельность в принятии решений, - готовность к изменениям, постоянное самосовершенствование; - готовность к командировкам. Охота, спорт. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ Гражданство: Россия Разрешение на работу в странах: Россия Языки Русский: Родной язык английский: базовые знания Ключевые навыки: ПК пользователь: Microsoft Office, Outlook, 1С торговля. Водительские права категории B, C. Тренинги по продажам, управлению персоналом, управлению временем. Опыт работы с крупными оптовыми и сетевыми компаниями. Навыки стратегического планирования, оперативного управления процессом продаж. Навыки переговоров на уровне первых лиц компаний, управленческие навыки. Компьютерные навыки: Microsoft Office, Outlook, 1С торговля.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый
  • Немецкий язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто
  • C — грузовые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено вчераПоследнее место работы (19 лет и 11 мес.)Генеральный директор / Исполнительный директор / Директор по стратегии, развитию и инвестициям / Директор по трансформацииЯнварь 2006 – работает сейчас
Обновлено 9 декабряПоследнее место работы (12 лет и 9 мес.)Руководитель проекта строительстваМарт 2013 – работает сейчас
Обновлено 8 декабряПоследнее место работы (2 года и 11 мес.)Главный инженер, ДиректорИюнь 2012 – май 2015
Обновлено 12 ноябряПоследнее место работы (2 года и 9 мес.)Директор сервисного центраОктябрь 2019 – июль 2022
Обновлено 10 ноябряПоследнее место работы (10 лет и 10 мес.)Заместитель генерального директораФевраль 2015 – работает сейчас
Обновлено 7 ноябряПоследнее место работы (17 лет и 1 мес.)Металлоторгующая компанияНоябрь 2008 – работает сейчас
Обновлено 29 июняПоследнее место работы (4 года и 2 мес.)Руководитель проектовАпрель 2016 – июнь 2020
Обновлено 9 августаПоследнее место работы (19 лет и 5 мес.)Начальник управления корпоративных инвестиций (Полная занятость)Июль 2006 – работает сейчас
Обновлено 24 июняПоследнее место работы (15 лет и 6 мес.)ДиректорИюнь 2010 – работает сейчас
Обновлено 8 августаПоследнее место работы (17 лет и 8 мес.)Генеральный директорАпрель 2008 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналПромышленность, производство, сельское хозяйствоРуководитель отдела продаж



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob