Обязанности и достижения:
Обязанности и функции по последней должности:
- Построение эффективной организационной структуры, формирование и внедрение регламентов работы департамента;
- Стратегическое и оперативное управление деятельностью департамента;
- Подбор и обучение персонала;
- Разработка систем мотивации для сотрудников департамента;
- Организация работы отдела, планирование, управление, контроль работы (в подчинении 15 человек);
- Выполнение плановых показателей продаж продукции Компании в регионах;
- Управление финансами департамента (бюджет доходов-расходов, бюджет движения денежных средств, контроль исполнения бюджетов), прогнозирование поступлений и платежей, просроченная задолженность, прибыль и убытки - по конкретным территориям с учётом специфики этих территорий;
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами;
- Контроль и анализ эффективности деятельности дистрибуторов;
- Координация работы отдела с другими подразделениями компании;
- Управление маркетинговой деятельностью департамента (разработка и реализация маркетинговой активности, выведение брендов на рынок, ценообразование, мерчендайзинг, исследования рынка);
- Ведение рабочей документации;
- Реализация Стратегии сбыта в регионах: успешная организация и развитие продаж во всех каналах (сети, дистрибьюторы, опт);
- Сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов, об изменении рыночной ситуации;
- Оптимизация и автоматизация бизнес процессов;
- Осуществление категорийного управление на федеральном уровне;
Достижения:
- Увеличение объемов продаж на 53% в деньгах и 50% в шт., к аналогичному периоду 2008 года;
- Увеличение операционной прибыли департамента;
- Введение системы контроля и управления дебиторской задолженностью клиентов (эффект – снижение просроченной задолженности в 3 раза к аналогичному уровню 2008 г.) и т.д.;
- Оптимизация работы сотрудников;
- Создание сплоченной профессиональной команды;
- Создание долгосрочного стратегического плана работы с региональными клиентами;
- Заключение новых контрактов с ведущими дистрибуторами России.