Руководитель проекта

Была больше месяца назад

60 000 ₽

56 лет (родилась 09 июля 1969), не состоит в браке, есть дети

Ярославль, готова к переезду: Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 30 лет и 2 месяца

- Ноябрь 1995 – работает сейчас
- 30 лет и 2 месяца
Индивидуальный предприниматель, директор, руководитель подразделения
ИП, Норильск
Обязанности и достижения:
1. Разработка коммерческой стратегии бизнеса и реализация коммерческих мероприятий, их осуществление, анализ полученных результатов; 2. Проведение переговоров и заключение договоров с контрагентами и поставщиками; 3. Определение ассортиментной и ценовой политики; 4. Мониторинг и анализ покупательского спроса; 5. Оптимизация использования и повышение привлекательности торгового пространства; 6. Контроль качества обслуживания клиентов, а также непосредственное обслуживание клиентов; 7. Руководство персоналом: подбор, мотивация и адаптация персонала. 8. Организация и контроль процессов обучения и развития персонала; 9. Взаимодействие с контролирующими инстанциями. 10. Организация и проведение рекламных компаний для привлечения клиентов и увеличения т/о предприятия 11. Привлечение различных предприятий для корпоративного обслуживания. .
- Июнь 2012 – февраль 2014
- 1 год и 9 месяцев
Заместитель регионального директора
НПФ "Доверие"
Обязанности и достижения:
Организация работы подразделения. Постановка системы с 0, развитие структуры; Ведение переговоров с руководителями предприятий, Проведение презентаций; Рекрутинг, обучение специалистов, организация и проведение обучающих мероприятий; обеспечение и увеличение плановых объёмов и стабильной работы в регионе
- Июль 2011 – июнь 2012
- 1 год
Руководитель ДО
НПФ "Промагрофонд", Ярославль
Обязанности и достижения:
Организация работы подразделения с "нуля", Ведение переговоров с руководителями предприятий, проведение презентаций, рекрутинг, обучение агентов, обеспечение плановых объёмов в регионе

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 2009
Санкт-Петербуржская академия управления и экономики
Факультет: Государственноеи муниципальное управление
Специальность: Менеджер
- Среднее специальное образование
- Заочная
- 1990
Красноярский техникум физической культуры
Специальность: Тренер, учитель физвоспитания

Обо мне

Дополнительные сведения:

Целеустремлённа, ответственна, коммуникабильна, энергична, настойчива в достижении результата, легко обучаема. Активный отдых на свежем воздухе, общение с семьёй. Саморазвитие. Большой опыт работы в сфере продаж (товарный сигмент, услуги), более 17 лет, на руководящих должностях. Обладаю отличными организаторскими способностями, умею убеждать, умею делегировать полномочия. Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний. Готовность к работе в условиях высокой интенсивности и многозадачности. Системный подход к организации процесса продаж. Умение работать по целям, разрабатывать методику их достижения. Планирование своей работы, расстановка приоритетов. Опыт управления компанией: • Руководить работой по формированию сбытовой политики и стратегии маркетинга, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития Компании. • В разработке бизнес-планов Компании в части обеспечения ее текущих и перспективных потребностей в сбыте продукции. • Проведение анализа коммерческой деятельности Компании в целях выявления резервов для сбыта продукции, рационального использования материальных, кадровых и иных ресурсов. Опыт управления продажами: • Планирование продаж (подготовка годовых планов; ежемесячных планов; постановка недельных задач). • Контроль продаж • Поиск, открытие и дальнейшее сотрудничество с партнерами (дистрибьюторами) на территории ответственности. • Работа с инвестиционными проектами, подготовка преддоговорной документации. • Организация размещения рекламных материалов и оборудования на вверенной территории. Опыт управления сотрудниками: • Организация эксклюзивного отдела продаж, отделов продаж на базе дистрибьюторов. • Подбор сотрудников, организация их обучения (вводные, полевые тренинги). • Разработка и внедрение мотивационных схем. • Постановка целей и задач сотрудникам, контроль выполнения. • Формирование в коллективе корпоративного духа и этики поведения. • Опыт руководства коллективом до 30 сотрудников (более 3 лет). ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА Аналитический склад ума, ответственность, настойчивость, целеустремленность, нацеленность на результат. Умею принимать решения. Требовательна к себе и сотрудникам. Умею работать в команде, хорошие организаторские способности. Коммуникабельность, способность к прогнозированию, умение работать с большими объемами информации, стойкость к стрессам