Руководитель проекта, филиала, заместитель директора

Был больше месяца назад

По договорённости

49 лет (родился 12 марта 1976), cостоит в браке, есть дети

Пермь

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 9 лет и 8 месяцев

- Май 2009 – апрель 2010
- 1 год
Начальник сметно-договорного отдела
Муниципальное бюджетное учреждение "Благоустройство Свердловского района", Пермь
Обязанности и достижения:
(Выдержка из должностной инструкции) Начальник сметно-договорного отдела осуществляет следующие обязанности: а) определяет трудоемкость и распределение заданий (объемов работ) между группами и специалистами отдела; б) подготавливает предложения по совершенствованию организации и работы отдела, осуществляет контроль за реализацией указанных предложений; в) подготавливает предложения о приеме на работу, о назначении и освобождении от занимаемых должностей специалистов отдела, об условиях оплаты труда и других условиях трудовых взаимоотношений в отделе; к) определяет нормативную трудоемкость и продолжительность выполнения отдельных видов работ в отделе с последующим определением себестоимости указанных работ; м) подписывает установленные формы учета и делопроизводства, а также табель выхода на работу специалистов отдела; н) составляет заявки и расчеты потребности отдела в финансовых, материально-технических и т.п. ресурсах; о) принимает решения о системе планирования и контроля исполнения работы специалистами отдела; п) подготавливает организационно-распорядительные документы, регулирующие отношения и конкретные вопросы работы внутри отдела, осуществляет контроль за их соблюдением; р) подготавливает документы и участвует в работах, определенных функциями отдела; т) во время длительного отсутствия специалистов отдела выполняет их отдельные обязанности (по вопросам, связанным с организацией управления в отделе); Начальник сметно-договорного отдела имеет право: 3.1. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности начальника сметно-договорного отдела. 3.2. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в его компетенцию. 3.3. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, связанным с его профессиональной деятельностью. 3.4. Давать устные и письменные распоряжения, обязательные для исполнения специалистами отдела.
- Март 2005 – ноябрь 2008
- 3 года и 9 месяцев
Зам. директора по коммерческим вопросам
ООО "Лидер", Москва
- Июнь 2004 – март 2005
- 10 месяцев
Ведущий менеджер по продажам и снабжению
ООО “Порт – Автомобильные Газовые Топливные системы”, Москва
Обязанности и достижения:
- маркетинговый анализ - бизнес планирование, разработка стратегии развития продаж - общение с имеющимися клиентами - поиск новых клиентов - сопровождение продаж - поиск, отбор поставщиков, последующее сотрудничество и т.д. - перевод технической документации новых продуктов
- Январь 2003 – октябрь 2003
- 10 месяцев
Руководитель проекта
ООО "РТК", Москва
Обязанности и достижения:
- подготовка бизнес – плана проекта - разработка технического решения производства пластиковых карт; подборка подрядчиков – изготовителей пластиковых карт - организация продаж дисконтных «РТК – карт» и внедрение в систему «РТК – кредит»
- Сентябрь 1999 – октябрь 2003
- 4 года и 2 месяца
Главный экономист, коммерческий директор
ООО “Олтис”, Москва
Обязанности и достижения:
- представительские функции, взаимоотношения с контрагентами, деловые переговоры - сбыт производимой продукции (опт) - ценообразование: расчёт отпускных цен на производимую продукцию - вопросы экономики на производстве: расчёт допустимых величин себестоимости, з/п рабочих и т.п. - представление интересов компании в др. регионах