Руководитель отдела мерчендайзинга

Была больше месяца назад

60 000 ₽

51 год (родилась 22 сентября 1974), не состоит в браке, детей нет

Москва

Алтуфьево

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 1 год и 8 месяцев

- Октябрь 2006 – май 2008
- 1 год и 8 месяцев
Руководитель отдела Мерчендайзинга
ЗАО "Молвест"
Обязанности и достижения:
Подбор и обучение персонала. Управление отделом мерчендайзинга (штат 60 человек), направленное на постоянное поддержание выкладки продукции поставляемой в закрепленные торговые точки в соответствии с ассортиментной матрицей. Постановка целей ТП, мерчендайзерам, контроль выполнения поставленных задач. Анализ конкурентной среды, проведение мотивационных проектов совместно с отделом маркетинга. Планирование бюджета для отдела. Расстановка кадров, определение маршрутов, мотивация профессионального развития, оценка и стимулирование качества труда. Планирование предпринимательской и коммерческой деятельности своего направления в работе. Организация и контроль проведения промоакций на территории магазинов. Проведение в рабочих точках (магазинах) плановых, контрольных проверок (аудит, полевое сопровождение) сотрудников отдела мерчендайзинга. Участие в переговорах с администрацией магазинов (торговых точек) направленных на увеличения объема сбыта продукции, повышения качества и конкурентоспособности продукции, стимулированию спроса покупателей. Ведение должностной документации: - Общая база текущего состояния отдела (количество сотрудников, закрепленные магазины, контактная информация по каждой торговой точки, контактная информация по мерчендайзерам). - Табель рабочего времени. - Табель заработной платы (ежемесячный расчет). - Начисление компенсации за проезд. - Ведение таблицы Динамики продаж за период. - Сводная таблица по ценам - Мониторинг цен конкурентов. Работа с крупнейшими торговыми сетями г. Москвы (Ашан, Метро, Реал, Рамстор, Гипер Глобус, Виктория, Спар, Билла, и др.) Увеличение объемов продаж от 50%-90%.

Образование

- Неполное высшее образование
- Очно-заочная
- 1993
Р0У при МГУ им. Ломоносова
Факультет: Юридический
Специальность: Юрист

Обо мне

Дополнительные сведения:

Уверенный пользователь ПК Windows, Word, Excel, Outlook, Internet, 1С, офисное оборудование (факс, ксерокс, сканер). Водительское удостоверение категории «B», стаж вождения – более 10 лет (собственный автомобиль) Hyundai Accent (год выпуска 2007). Наличие загранпаспорта. Тренинги компании «ОАО Пивоваренная компания «БАЛТИКА»: 1. «Основы эффективных продаж» 2. «Метод убедительных продаж» 3. «Преодоление возражений» 4. «Управление по результатам» 5. «Управление персоналом » 6. «Навыки выступления». ЛИЧНЫЕ И ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА. Профессиональные организаторские и коммуникативные навыки, умение работать в команде, в стрессовых ситуациях, нацеленность на результат. Энергична, требовательна, исполнительна. Чтение, авто. 1. Сформирована группа торговых представтелей - мерчендайзеров, организована эффективная работа команды. Спланированное посещение 180 ТТ., что привело к 100% выполнению договорных отношений в сетях: «РАМСТОР», «АЙЛЕНД-РИТЕЙЛ», «ОСТРОВ», «АЗБУКА ВКУСА», «КОПЕЙКА», «ПЯТЕРОЧКА». 2. Разработаны четкие маршруты передвижения, расставлены приоритеты ТТ. в соответствии с планами и задачами, объемом ассортиментной матрицы, количеством поставок. 100% покрытие территории, выполнение планов посещений ТТ., так же выполнение норм полевой активности (2 аудита) на каждого ТП - мерчендайзера. Выполнение целевых показателей. 3. Проведена работа по повышению лояльности персонала ТТ. к Компании, путем активной работы, выраженной в помощи к персоналу ТТ. по работе с продукцией Компании, а так же проведение мотивационных программ для сотрудников магазинов. 4. Достигнуто стабильное положение в ТТ., эффективная работа мерчендайзеров, выполнение плана продаж, отсутствие ООS. Компьютерные навыки: ПК Windows, Word, Excel, Outlook, Internet, 1С