Руководитель отдела, директор / заместитель директора магазина

Был больше месяца назад

По договорённости

35 лет (родился 16 мая 1990)

Смоленск, готов к переезду: Москва, Санкт-Петербург и ещё 1 город

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 5 лет и 2 месяца

- Март 2016 – октябрь 2016
- 8 месяцев
Стажер на управляющего пиццерией
Додо пицца, Смоленск
- Май 2014 – июнь 2015
- 1 год и 2 месяца
Супервайзер отдела продаж
ЗАО "Тандер" сеть магазинов "Магнит", Кемерово
Обязанности и достижения:
Управление группой розничных магазинов: выполнение планов продаж, снижение издержек; контроль соблюдения технологий и стандартов компании, анализ эффективности магазинов. Выполнение мероприятий для повышения эффективности работы магазинов. Управление персоналом: контроль графиков работ, обучения и развития, начисления заработной платы. Мониторинги Работа с почтой Дистанционный контроль. Организация открытия новых магазинов и т.д. Из достижений: Улучшение показателей магазинов за год работы (стабильный рост продаж и снижение потерь); качественное обучение новых сотрудников компании, многие из которых стали успешными директорами; большой вклад в развитие нового филиала. Участие и организация открытия нескольких магазинов (около десяти)
- Ноябрь 2011 – май 2014
- 2 года и 7 месяцев
Директор магазина
ЗАО "Тандер" сеть магазинов "Магнит", Смоленск
Обязанности и достижения:
- Управление, организация и контроль работы персонала; - В случае необходимости выполнение обязанностей сотрудника магазина; - Оптимизация и контроль расходной части бюджета объекта торговли; - Решение вопросов с арендодателями; - Решение вопросов по инкассации; - Оформление всех необходимых документов в фискальных органах; - Правильное ведение всей документации магазина; - Контроль и обеспечение бесперебойной работы программного обеспечения и торгового оборудования; - Обеспечение своевременной метрологической поверки средств измерения; - Координация и организация деятельности предприятия; - Анализ результатов продаж, разработка мероприятий по повышению качества торговли; - Ведение переговоров с поставщиками; - Организация учета ТМЦ и отчетность успешная организация работы на нескольких магазинах, достижение целевых показателей, стабильные (нормативные) показатели. Следствием чего стал карьерный рост по служебной лестнице.
- Январь 2011 – ноябрь 2011
- 11 месяцев
Товаровед магазина
ЗАО "Тандер" сеть магазинов "Магнит", Смоленск
Обязанности и достижения:
- Прием товаров по количеству, качеству и срокам реализации. Контроль присутствия и качества необходимых сопроводительных документов. - Организация инвентаризаций и правильного учета товаров. - Проведение сверок соответствия баз данных магазина и офиса. - Контроль присутствия штрих-кодов на товар в базе. - Организация и проведение тренингов с продавцами по знанию ассортимента и качеству товара. - Выполнение в случае необходимости обязанностей любого сотрудника магазина.

Образование

- Среднее образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Работая в крупнейшей розничной сети России, набрался колоссального опыта в сфере торговли. В определенный момент (отработав 5 лет в компании), понял что надо что - то менять. Работа превратилась в рутину. Уйти из компании - было тяжелым решением. Но взвесив все "за" и "против" - написал заявление по собственному желанию. Имея такой багаж знаний и опыта за плечами, готов к новым испытаниям. И не важно, если новое место работы не будет иметь отношение к рознице или продуктам питания. Розничная торговля; Обучение и развитие; Управление продажами; Управленческие навыки; Управление персоналом; Анализ продаж; Электронная почта; Управление командой; Обучение персонала;Управление временем; Контроль исполнения решений; Планирование продаж; Ориентация на результат; Развитие продаж; Мерчандайзинг; Организаторские навыки; Подбор персонала; Работа в команде; Мотивация персонала; Административное управление; Руководство коллективом; Пользователь ПК; Навыки продаж.