Обязанности и достижения:
В подчинении 10 человек. Планирование и оперативное управление продажами, участие в рекламных проектах, формирование отчетности и стандартов работы менеджеров (постановка задач, контроль исполнения, анализ результатов. Управление персоналом (подбор, обучение, координация), повышение лояльности сотрудников, мотивация, стратегическое и оперативное планирование деятельности предприятия (закупки, продажи, маркетинг, логистика), ассортиментной политики, разработка и внедрение программ повышения продаж, управление товарными запасами, управление дебиторской и кредиторской задолженностью.