Руководитель/подразделения / направления / отдела / заместитель руководителя (инженерные сети, электроэнергетики, гражданское строительство)

Был больше месяца назад

По договорённости

43 года (родился 07 мая 1982)

Москва

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 22 года

- Май 2014 – работает сейчас
- 11 лет и 8 месяцев
Генеральный директор
Общество с ограниченной ответственностью «Энергосервис», Москва
http://enserv24.ru
Обязанности и достижения:
- Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия (в подчинении до 50 человек). - Организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании. - Стратегическое планирование развития предприятия, контроль реализации планов. - Участие в формировании бюджета и контроль его выполнения. - Разработка и внедрение программно-технических комплексов по передаче технологических данных с электроподстанций до объектов сбора информации. - Разработка и внедрение комплексных решений для обеспечения автономной работы систем связи при отключении электропитания на объектах. Достижения: - Реализовал данные проекты более чем на 100 объектах. - Под моим руководством компания успешно ведёт ключевых заказчиков ПАО «Московская объединенная электросетевая компания», ПАО «Федеральная сетевая компания Единой энергетической системы», ПАО «Межрегиональная распределительная сетевая компания» и др. - Успешная реализация работ по выносу и переносу коммуникаций в качестве субподрядной организации в реализации работ по благоустройству и ремонту Садового кольца по программе "Мои улицы".
- Январь 2007 – май 2014
- 7 лет и 5 месяцев
Заместитель Генерального директора – Коммерческий директор
Общество с ограниченной ответственностью «Связь-М», Йошкар-Ола
http://www.svyazm.ru
Обязанности и достижения:
- Управление деятельностью компании (численность до 100 человек). - Ведение проектно-изыскательских и строительно-монтажных работ по созданию линий и сооружений связи в области ТЭК (топливно-энергетический комплекс) «под ключ». - Руководство проектами от стадии заключения договора до сдачи заказчику готового объекта. - Создание проектно-сметного отдела. - Создание и укомплектование подразделения горизонтально-направленного бурения, подразделения по прокладке инженерных коммуникаций открытым способом, монтажного подразделения. - Создание и укомплектование подразделения по проектированию и строительству для подключения клиентов (пользователей электроэнергии) к сетям сетевых компаний. - Создание и укомплектование отдела закупок. Достижения: - Успешно реализовал проекты для таких компаний-заказчиков, как ПАО «Московская объединенная электросетевая компания», ПАО «Федеральная сетевая компания Единой энергетической системы», ПАО «Межрегиональная распределительная сетевая компания», АО «МегаФон», АО «ВымпелКом» (общая длина проложенных линий связи по проектам, которыми руководил, составила более 500 км, инженерных коммуникаций — более 100 км). - Реализовал проекты по проектированию, строительству, пусконаладке, вводу в эксплуатацию, ремонту волоконно-оптической лини связи в интересах операторов связи. - Руководил проектами по проведению проектно-изыскательских, строительно-монтажных, пуско-наладочных работы на объектах ключевых клиентов. - Вывел компанию на лидирующие позиции в Республике Марий Эл среди компаний по проектированию и монтажу инженерных сетей, а также по присоединению зданий и сооружений к инженерным сетям (газ, электричество, водопровод, канализация и др.).
- Ноябрь 2003 – октябрь 2006
- 3 года
Коммерческий директор
Общество с ограниченной ответственностью «К-Сервис», Йошкар-Ола
Обязанности и достижения:
- Руководство деятельностью предприятия (в подчинении до 50 человек). - Развитие торговой сети в республике. - Разработка и внедрение дизайна сети салонов. - Сбор разрешительной документации для открытия и строительства салонов сотовой связи. - Ведение переговоров по заключению и сопровождению договоров с различными отделами сотовых операторов большой тройки. Достижения: - Увеличил количество салонов с 15 до 50. - Увеличил доходность предприятия более чем в 3 раза

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2006
Московская открытая социальная академия
Факультет: Экономический
Специальность: Финансовый менеджмент

Обо мне

Дополнительные сведения:

- Высшее образование в сфере финансового менеджмента. - Опыт управления предприятием c различными подразделениями до 100 человек. - Организация и контроль взаимодействия структурных подразделений предприятия. - Знание основ трудового законодательства, экономики, бухгалтерских и складских операций, делопроизводства. - Знание нормативно-технической документации в области СНиПов, ГОСТов и т.д. - Умение читать технические чертежи и техническую документацию. - Навыки работы с органами государственного управления и различными надзорными органами. - Опыт успешного прохождения 4 выездных налоговых проверок. - Опыт реализации проектов по строительству и обслуживанию объектов по направлениям: связь (магистральные, зоновые ВОЛС, станционные сооружения), технические средства безопасности: охранно-пожарные системы, системы контроля и управления доступом, системы аналогового и цифрового видеонаблюдения, интегрированные комплексы безопасности, системы жизнеобеспечения зданий, подключения зданий и сооружений к инженерным сетям. - Навыки организации и управления продажами технических средств и систем связи, комплексов систем безопасности. - Полное сопровождение проекта от получения технического задания до сдачи объекта в эксплуатацию. - Опыт оформления конкурсной документации и участия в торгах на различных торговых площадках. - Опыт проведения переговоров с заказчиками и подрядчиками. В том числе с заказчиками на уровне первых лиц компаний. - Навыки составления и организации подписания актов приёмки-сдачи объекта в эксплуатацию. - Опыт работы с инжиниринговыми, строительными, электромонтажными компаниями, с экспертными учреждениями, в том числе государственными. - Способность анализировать информацию и на её основе разрабатывать решение задачи. - Способность работать в режиме многозадачности. - Умение расставлять приоритеты, аргументированно отстаивать свою точку зрения. - Способность самостоятельно принимать решения и готовность брать ответственность за результаты. - Умение решать конфликтные ситуации в коллективе и находить компромиссы в отношениях с контрагентами. - Лидерские качества, нацеленность на результат, инициативность.