Москва
Резюме № 23775163
Обновлено 26 февраля 2016
no-avatar

Региональный менеджер, Директор филиала

Был больше месяца назад
По договорённости
43 года (родился 02 июня 1982), cостоит в браке, есть дети
Омск
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 5 лет и 10 месяцев

    • Август 2013 – февраль 2015
    • 1 год и 7 месяцев

    Директор филиала

    ОАО Торговый дом Русский Холод(Приморский край), Владивосток

    Обязанности и достижения:

    Управление сбытовым структурным подразделением концерна в г. ВЛАДИВОСТОКЕ (филиал с количеством подчиненных 55 человек) Подконтрольная территория - АМУРСКАЯ область, ХАБАРОВСКИЙ край, Магаданская область, Приморский край, Камчатский край, Сахалинская область. Обязанности: - Подготовка и контроль выполнения ежегодного БДР и ежемесячного БДДС - Управление отделами продаж (розница и опт), бухгалтерия, транспортная и складская службы. Постановка задач, контроль их выполнения и организация взаимодействия между ними. - Административно-хозяйственная деятельность. - Проведение переговоров с первыми лицами компаний-партнеров. - Реализация стратегии концерна
    • Май 2011 – июль 2013
    • 2 года и 3 месяца

    Заместитель начальника отдела продаж, супервайзер городского отдела

    ОАО ТД Русский Холодъ (Омская область), Омск

    Обязанности и достижения:

    Должностные обязанности: - организация продаж продукции компании в Омске силами эксклюзивной команды торговых представителей и контроль за выполнением плана продаж торговыми представителями; - решение возникающих вопросов с руководителями торговых компаний; - контроль за соблюдением ценовой политики; - организация и контроль за проведением рекламных акций; - предоставление ежемесячной (ежедневной) отчетности; - анализ доли рынка и разработка предложений по развитию рынка; - решение кадровых вопросов (подбор кадров, премирование, развитие торговых представителей и их ротация); - принятие решений по уровню инвестиций в ключевых клиентов, расчет денежных вложений и оценка финансового результата. - планирование, расчет и согласование рекламных акций. Контроль своевременности запуска и обеспечение планируемого экономического результата по итогам проведения данных акций. - разработка планограммы для выкладки в сетях. - организация работы и выполнения задач мерчендайзера. - полевые тренинги с торговыми представителями и мерчендайзерами Личные достижения: - Перевыполнение планов 2011-2012г.г. На 5-15%. - Четко слаженная команда торговых представителей, строго выполняющая поставленные цели и задачи. - Командировка в г. Томск, в составе группы руководителей, с различных филиалов концерна в целях обучения навыкам продаж по группе товаров. По результатам командировки отмечен «лучшим показателем» из группы. - Эксклюзивная представленность в категории формата магазина «дискаунтер» в сети компании «Планета Холидей» в группе товара-мороженое в 2012 году, что привело к увеличению отгрузок более чем на 25%. - установка дополнительный морозильных ларей в супермаркетах ООО «Компания Холидей» формата «Сибириада» и «Планета Холидей», в местах продаж, наряду с одним морозильным ларем конкурента-результат-из 45 супермаркетов компании только в 6ти присутствуют конкуренты. - увеличение продаж на 30% в сети супермаркетов «Астор», за счет разработки маркетингового плана на календарный год, с двусторонним подписанием по ассортименту мороженое.
    • Декабрь 2009 – май 2011
    • 1 год и 6 месяцев

    HUNTER (менеджер по развитию компании)

    ОАО ТД Русский Холодъ (Омская область), Омск

    Обязанности и достижения:

    Должностные обязанности: - увеличение активной клиентской базы. - ведение переговоров с сетевыми клиентами. - заключение договоров с клиентами. - разбитие эксклюзивов конкурентов. - планирование, подготовка и проведение акций (промо-акций), направленных на увеличение объемов продаж и привлечение покупателей. - анализ полученных данных от торговых представителей о конкурентах. - расчет уровня инвестиций в предполагаемых клиентов, анализ возможных потерь на первоначальных этапах работы. Личные достижения: - увеличение клиентской базы на 90%. - подписание договоров с ключевыми и объемообразующими клиентами г. Омска (ООО Геомарт-Ритейл, Гипермаркет Триумф, ООО Нова-Тор, супермаркет Сытная площадь, супермаркет Океан, ООО Альварт (супермаркет Алладин) и др.. - увеличение представленности в ЦСОТ Континент. - эксклюзивная работа с ООО «Музыка и Кино» в «Арена-Омск»(на матчах ХК «Авангард»). - активное участие в мероприятиях г. Омска (день защиты детей, день молодежи, выставка Агро-Омск, день города, выставка флоры): организация продажи мороженого на вышеперечисленных мероприятиях.
    • Май 2009 – декабрь 2009
    • 8 месяцев

    HANTER менеджер по развитию компании

    ООО Дирол Кэдберри (Омск), Омск

    Обязанности и достижения:

    Должностные обязанности: - увеличение активной клиентской базы. - проведение переговоров. - подписание договоров и доп.соглашений. - выполнение планов отгрузке, сбор дебиторской задолженности. - установка оборудования для продаж в предкассовой зоне (куб). - установка оборудования «паразитов». - выполнение задач по дистрибуции. - выполнение планов по спец.задачам. - разбитие эксклюзивов конкурента. - выполнение планов по эксклюзивной представленности в торговой точке. - выкладка в торговых точках и инсталяция промо-материала. Личные достижения: - заключение эксклюзивного договора сотрудничества с сетью АЗС «Топ-Лайн». - заключение эксклюзивного договора сотрудничества с сетью магазинов ООО «Гюршад». - увеличение клиентской базы на территории КАО г. Омска на 30%. - ваполнение планов и задач, отмеченное неоднократно руководством филиала, руководителем по СФО, а также директором по Уралу, Сибири и Дальнему Востоку. - заключение договора с компанией ООО «Промэлектроника».

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Коммуникабельность, ответственность, амбициозность, целеустремленность, умение работать в команде, аккуратность, активная жизненная позиция, нацеленность на результат, стрессоустойчивость. Умение быстро ориентироваться в меняющейся ситуации. Компьютерные навыки: 1С, word.

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 211 похожих резюме
Обновлено 4 июля
Обновлено 15 октябряПоследнее место работы (6 лет и 7 мес.)Агент по развитию рынкаИюль 2008 – февраль 2015
Обновлено 26 июняПоследнее место работы (3 года)Директор магазинаМай 2020 – май 2023
Обновлено 30 июляПоследнее место работы (6 лет и 1 мес.)Начальник опс 644082Июнь 2016 – июль 2022
Обновлено 31 августаПоследнее место работы (2 года и 5 мес.)Региональный менеджерАвгуст 2021 – январь 2024
Обновлено 18 ноября 2004Последнее место работы (1 год и 7 мес.)Региональный представительДекабрь 2002 – июль 2004
Обновлено 19 октября 2004Последнее место работы (2 года и 3 мес.)Региональный менеджерАвгуст 2002 – ноябрь 2004
Обновлено 22 октября 2019Последнее место работы (6 мес.)Директор региональных продажИюнь 2010 – декабрь 2010
Обновлено 16 января 2007Последнее место работы (5 мес.)Отдел оптовых продаж. Менеджер по работе с клиентами.Декабрь 2005 – май 2006
Обновлено 14 марта 2007Последнее место работы (9 мес.)Супервайзер оптового отделаМарт 2006 – декабрь 2006
Работа в МосквеРезюмеПродажиКосметика, бытовая химияДиректор филиала



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob