Начальник отдела продаж

Был в этом месяце

550 000 ₽

56 лет (родился 03 декабря 1968), cостоит в браке, есть дети

Ростов-на-Дону, готов к переезду: Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Управление продажами
Планирование продаж
Активные продажи
Мотивация персонала
Развитие продаж
Управление командой
Обучение персонала
Заключение договоров
Аналитика продаж
Руководство коллективом
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 17 лет и 6 месяцев

- Март 2011 – май 2018
- 7 лет и 3 месяца
Начальник отдела продаж
ООО "Апрель", Ростов-на-Дону
Обязанности и достижения:
Создание оптового отдела /8 человек/, Отдела Horeca / 4 человека/ и отдела розницы / 6 человек/. Открытие и регулирование кредитных линий. Контроль за оборотом денежных средств. Контроль дебиторской задолженности. Разработка системы мотивации менеджеров, торговых представителей, контроль выполнения поставленных задач и планов, Проводил переговоры с поставщиками и держателями брендов об эффективном продвижении продукции на регион Ростовской области и Краснодарского Края. Ведение переговоров и заключение договоров с ключевыми клиентами. Обучение сотрудников навыкам и методам эффективных продаж, Проведение семинаров и тренингов. Достижение: увеличение объёма продаж на 60%, наценки на 15% в течении 1 года, Снизил размер просроченной дебиторской задолженности на 40%
- Ноябрь 2000 – январь 2011
- 10 лет и 3 месяца
Начальник отдела продаж
ТПГ \Златоград\, Ростов-на-Дону
Обязанности и достижения:
Создание и организация оптового отдела продаж \ в подчинении 15 человек\, Продвижение торговых марок на рынок Ростова на Дону и Ростовской области. Открытие кредитных линий и контроль за оборотом денежных средств. Контроль дебиторской задолженности. Разработка системы мотивации менеджеров, торговых представителей, контроль выполнения поставленных задач и планов. Ведение переговоров и заключение договоров с ключевыми клиентами. Обучение сотрудников навыкам эффективных продаж, проведение семинаров и тренингов.Cоздание отдела HoReCa \в подчинение 5 человек\, отдела розницы по области\ 6 человек\, подбор и приём на работу сотрудников, обучение. Достижение: увеличение объёма продаж на 80%, наценки на 25%, Снизил размер просроченной дебиторской задолженности на 38%

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 1994
Одесская национальная академия связи им. А.С.Попова
Факультет: Автоматика и электротехника
Специальность: Инженер-техник

Обо мне

Дополнительные сведения:

Для достижения поставленных целей могу работать как самостоятельно, так и в команде. Применяю инновационные методы для решения нестандартных задач. Креативен, порядочен, коммуникабелен, быстро обучаем, целеустремлённый.«Готов к выполнению тестового задания»