Обязанности и достижения:
1.анализ структуры и динамики товарного запаса всей системы (розничная, оптовая сеть, склады головного офиса и филиальной сети)
2.работа с большой номенклатурой товара (более 40 тыс. единиц)
3.внедрение и проведение ABC, XYZ анализа в логистике компании, разработка стратегии продаж на основании анализа
4.участие в разработке и внедрении системы оценки деятельности сотрудников на основе принципа KPI (key performance indicators)
5.расчет объема закупок, прогнозирование спроса с учетом сезонности товара.
6.разработка методик по управлению товарными запасами для всей розничной и оптовой сети компании (4500 салонов)
7.разработка ТЗ для автоматизации распределения
8.организация взаимодействия между розницей и логистикой
9.контроль оборачиваемости товара и уровня запасов в системе
10.организация работы региональных складов «с нуля» (полощадью от 150 кв.м)
11.участие во внедрении системы SAP R/3 на региональных складах
12.расчет оптимальных складских площадей с учетом потока товара, его хранения
13.разработка условий хранения для каждой группы товара
14.разработка оптимальных маршрутов движения товара