Дополнительные сведения:
Программирование, вычислительная техника, фантастика, разработка компьютерных игр.
Создание с нуля ИТ инфраструктуры организации на 50-500 сотрудников или модернизация существующей инфраструктуры филиала крупной организации в соответствии с требованиями головной организации.
Формирование у подразделения ИТ видения деятельности подразделения в контексте тактических и стратегических целей организации.
Проведение процедуры отчуждения знаний, разработка и внедрение системных правил, регламентов функционирования ИТ подразделения (как следствие - обеспечение взаимозаменяемости сотрудников) и взаимодействия с другими подразделениями.
Создание и поддержание профессиональной ИТ команды, способной эффективно справиться с возникающими сложностями и систематизировать полученный опыт.
Компьютерные навыки:
Операционные системы: Microsoft Windows Server 2000, 2003; Exchange 5.5, 2003; ISA 2000, 2004; Hyper-V; VMWare Server 1, 2; WSUS, …
DOS, …, OS/2, Windows 3.x, 9x, NTx, 2000, XP, Vista, 7, WinFrame, Citrix MetaFrame, NetWare 3.x-5.x, RedHat Linux 7.х
Языки программирования и скриптовые языки:.NET/C#/C++/C (Microsoft Visual Studio, Microsoft Visual Source Safe, Borland C++ Builder, …), Assembler (x86, vTune, …, Z-80, микроконтроллеры), Clipper, Pascal (Delphi), 1C, Fox-Pro, … 4DOS, perl, PowerShell, …
Системы резервного копирования HP OV DP 5.5, Veritas backup.
Другое: IBM WebSphere, Oracle APEX, Btrieve 6.x-2000i, HP OV ServiceDesk СЭД LanDocs.
Хорошее знание как аппаратной части компьютера (настройка, поиск неисправностей), так принципов функционирования ПО (ядра ОС, API, …), вопросов взаимодействия различных информационных систем.