Начальник АХО

Была больше месяца назад

25 000 ₽

58 лет (родилась 14 мая 1967), cостоит в браке, есть дети

Омск

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 23 года и 11 месяцев

- Июнь 2005 – работает сейчас
- 20 лет и 7 месяцев
Начальник отдела кадров, Начальник АХО
ЗАО "Омскаэродромдорстрой"
Обязанности и достижения:
О Организация деятельности филиала с «нуля». Подбор персонала, офиса, оборудования и оргтехники, капитальный и текущий ремонты, бюджетирование и т.д. Ведение переговоров на уровне первых лиц и заключение договоров по текущей деятельности предприятия (связь, интернет, проживание, питание, бронирование гостиниц, авиа-жд-билетов, поставка мебели, оргтехники, хоз-бытового и климатического оборудования, канцтоваров, строительство и ремонт зданий и помещений, установка и обслуживание систем видеонаблюдения, охранно-пожарной сигнализации, работа с ЧОП, автосервисами, рекламными агентствами, СМИ, гос. учреждениями и т.д.) Организация отдыха и культурно -массовых мероприятий сотрудников. Структурно в подчинении отделы: ОК, IT, АХО, охрана
- Июль 2003 – октябрь 2004
- 1 год и 4 месяца
Директор по персоналу и социальным вопросам
ОАО "Сибзавод Центр"
Обязанности и достижения:
Р Разработка кадровой и социальной политики предприятия и мер по ее реализации. Весь спектр деятельности: от поиска специалистов, проведения аттестаций, ротаций персонала и т.п. до формирования ФЗП и контроля за его распределением. Бюджетирование. Организация и контроль деятельности служб: персонала, кадров, столовой, детского лагеря отдыха, заводской газеты, библиотеки, общежития, административно-хозяйственного отдела. Организация и проведение массового сокращения в период спада объемов производства и не выплат заработной платы. Работа с инспекцией по труду, судами.
- Январь 2001 – декабрь 2002
- 2 года
Директор департамента кадровой политики
АТПП "Группа"ОША"
Обязанности и достижения:
О Организация деятельности отделов кадров и служб персонала холдинга. Организация и проведение исследований, разработка и реализация комплекса планов и программ по работе с персоналом с целью привлечения и закрепления на предприятиях Ассоциации работников требуемых специальностей и квалификации. Руководство кадровыми службами структурных подразделений. Разработка СТП, Кодекса корпоративной этики, положений по мотивации персонала. Организация и проведение корпоративных мероприятий. Разработка и проведение подписания Кол. договоров. Активная деятельность в составе избирательных штабов (Законодательное собрание Омской области, Гос. Дума)

Образование

- Высшее образование
- 2000
Омский государственный педагогический университет
Факультет: Психология и социология
Специальность: Психолог
- Высшее образование
- 1990
Омский государственный педагогический университет
Факультет: Филологический
Специальность: Филолог

Обо мне

Дополнительные сведения:

Компьютерные навыки: Microsoft Office, Windows 98,2000,2003, XP, Интернет, Почтовые программы: The Bat, Outlook Express, Lotus 1С Бухгалтерия версия 7.7, Microsoft_Visio-2003_Pro и т.д.