Обязанности и достижения:
Ведение полного кадрового учета: подбор персонала, проведение собеседований, прием, увольнение, перевод, ведение личных дел, трудовых книжек, табеля, больничных листов, отпуска, поощрения, дисциплинарные взыскания, сверхурочная работа, возложение обязанностей, командировки, пенсионное страхование, штатное расписание, оформление путевок по соц. страхованию, выдача справок о трудовой деятельности работников, выдача страховых медицинских полюсов.
Получение справок в официальных органах – МИФНС № 10, ПФР.
Подготовка форм для внесения изменений в учредительные документы.