Обязанности и достижения:
- Поиск и подбор кандидатов в соответствии с заявкой
- Составление профиля должности.
- Составление портрета идеального кандидата.
- Размещение вакансий на работных сайтах (учитывая эффективность).
- Проведение собеседований (очно, скайп, телефон).
- Оценка кандидата в соответствии с требованиями работодателя (руководителя, заказчика).
- Оценка кандидата на соответствие требованиям корпоративной культуры компании.
- Определение мотивации кандидата.
- Проверка рекомендаций кандидата.
- Организация собеседований с руководством компании.
- Приглашение кандидатов из других компаний (хэдхантинг).
- Участие в разработке и внедрении KPI.
- Разработка и внедрение материальной и нематериальной мотивации для сотрудников компаний.
- Подготовка и проведение тренингов, семинаров для клиентов (юридических и частных лиц)
Успешный опыт работы с компаниями: Группа компаний Х5, АО "Сбертех", НИИ Космической Промышленности, НИИ ЭМИ, Мытищинский Трубный Завод, ООО "Терминус", ООО "СантехПром", Торговый Дом "Нижегородские Картофельные Системы", Фабрика Дверей "Браво", "Ремнефтегаз" (НГПА), АО "Чистовье" и др.