Менеджер по персоналу, рекрутер, hr удаленная работа

Была сегодня в 12:40

60 000 ₽

Соискатель скрыл дату рождения

Москва, готова к переезду: Сочи

Занятость

не указано

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Ответственность
Обучаемость
Пользователь ПК
Исполнительность
Стрессоустойчивость
Работа в команде
Деловая переписка
Грамотная речь
Организаторские навыки
Деловое общение
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 9 лет и 6 месяцев

- Февраль 2025 – ноябрь 2025
- 10 месяцев
HR менеджер удаленная работа
Обязанности и достижения:
Удаленный формат работы. 1. Осуществляла массовый (обхват многих сфер: продажи, строительство, производство, медицина и т. д.) и точечный подбор сотрудников: закрыла вакансии: (менеджеры по продажам, руководители отдела продаж, мастер швейного производства, инженер-сметчик, территориальный управляющий, исполнительный директор, бухгалтер, юрист, hr -специалист, бизнес-ассистент руководителя для заказчиков компании и другие. 2. Проводила холодный поиск (headhunter) и отрабатывала входящие отклики.(Удаленный формат работы.) 1. Осуществляла массовый (обхват многих сфер: продажи, строительство, производство, медицина и т. д.). 2. Точечный подбор сотрудников (менеджеры, телемаркетолог, оператор колл-центра, руководители отдела продаж, руководители производства, директора, бухгалтерия, юрист, hr-специалист, ассистент руководителя для заказчиков компании и другие. 3.Проводила холодный поиск (headhunter) и отрабатывала входящие отклики. 4.Организовывала и проводила первичные собеседования, координировала встречи кандидатов с заказчиками. 5. Сопровождала кандидата во время прохождения стажировки, собирала обратную связь, от кандидата и заказчика. 6.Участвовала в онлайн-встречи (Zoom) с кандидатами и заказчиками. 7.Готовила аналитические отчёты по рынку труда и уровню заработной платы. 8.Размещала вакансии на рекрутинговых площадках (Авито, HH. ru) и вела базу резюме (составляла резервную базу). Причина ухода-сокращение штата
- Февраль 2024 – январь 2025
- 1 год
HR менеджер
Обязанности и достижения:
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва. Проведение интервью и оценка кандидатов Мониторинг рынка труда. Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности) Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании Внедрение новых стандартов корпоративной культуры Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.
- Июль 2023 – февраль 2024
- 8 месяцев
HR менеджер
Обязанности и достижения:
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва. Проведение интервью и оценка кандидатов Мониторинг рынка труда. Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности) Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании (поиск провайдера, создание базы провайдеров по обучению, проведение переговоров, заключение договоров, контроль оплаты за обучения, подготовка сотрудника к обучению) Проведение тренингов Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании Внедрение новых стандартов корпоративной культуры Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.
- Сентябрь 2022 – июль 2023
- 11 месяцев
Оператор колл-центра
Обязанности и достижения:
Прием и обработка входящих звонков; Проведение опросов по телефону; Прием и обработка заказов клиентов; Получение информации о жалобах клиентов, решение спорных вопросов; Техническая поддержка; Информирование клиентов. Совмещала должность тренера по обучению новых сотрудников на разные проекты. Организовывала и проводила обучение групп сотрудников по проектам, участвовала в процессе аттестации и оценки компетенций, а также осуществляла наставничество для новых и младших сотрудников.
- Июнь 2016 – август 2022
- 6 лет и 3 месяца
Менеджер по продажам / Продавец
Обязанности и достижения:
Проводила холодный поиск новых клиентов, работа с текущей базой. Долгое время работала телемаркетологом, была лучшим телемаркетологом (грамоты, благодарности) 2.Занесение новых клиентов в Битрикс 24, заполнение карточек, ведение истории, отработка лидов в CRM системе. 3.Назначение презентаций по продуктам справочной системы Главбух, показ презентаций, составление коммерческих предложений, доведение клиента до продажи 3.Работа в программе CRM, Битрикс 24, Word, Excel, контур-фокус, лик-эксперт. В период пандемии работала на удаленке (1 год)

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 2012
Санкт-Петербургский институт внешнеэкономических связей, экономики и права
Факультет: Юриспруденция
Специальность: Юрист

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Похожие резюмеВсе 39 946 похожих резюме

Обновлено 16 октября

Специалист по работе с персоналом, рекрутер, HR-менеджерз/п не указана

Обновлено 2 июля

Рекрутер, менеджер по работе с клиентами, менеджер по подбору персонала, оператор, менеджер по продажам70 000 ₽

Последнее место работы (10 мес.)Менеджер по работе с клиентамиМай 2021 – март 2022

Обновлено в 14:18

Менеджер по работе с персоналом70 000 ₽

Последнее место работы (1 год и 9 мес.)Младший лаборантЯнварь 2019 – октябрь 2020

Обновлено в 2:53

Менеджер по подбору персонала / Удалённая работаз/п не указана

Последнее место работы (2 года и 8 мес.)Старший кассирАпрель 2012 – декабрь 2014

Обновлено в 14:10

HR менеджер / Рекрутер / Ресечер / Специалист по подбору персонала удаленно45 000 ₽

Последнее место работы (2 года и 10 мес.)HR менеджерФевраль 2023 – работает сейчас

Обновлено 25 ноября

Менеджер по работе с персоналом I Hr менеджерз/п не указана

Последнее место работы (3 года и 1 мес.)Эксперт по работе с персоналом и документамиИюнь 2021 – июль 2024

Обновлено 2 ноября

Менеджер по работе с клиентами, персоналом60 000 ₽

Последнее место работы (1 мес.)Специалист 2 линииНоябрь 2024 – декабрь 2024

Обновлено в 11:40

Менеджер отдела по работе с персоналом65 000 ₽

Последнее место работы (10 лет и 3 мес.)Офис-менеджерИюль 2013 – октябрь 2023

Обновлено 4 ноября

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер50 000 ₽

Последнее место работы (3 года и 9 мес.)Специалист службы по управлению персоналом, специалист службы по административным вопросамЯнварь 2010 – октябрь 2013

Обновлено 8 октября