Москва
Резюме № 1295336
Обновлено 11 сентября 2010
no-avatar

Менеджер по персоналу

Была больше месяца назад
По договорённости
48 лет (родилась 06 января 1977), cостоит в браке, есть дети
Москва
Марьино
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 9 лет и 2 месяца

    • Сентябрь 2009 – ноябрь 2009
    • 3 месяца

    Менеджер по подбору персонала

    Строительный холдинг, Москва

    Обязанности и достижения:

    • Поиск кандидатов различными способами (прямой поиск, рекомендации, база данных, Интернет, СМИ, социальные сети и др.) • Оценка кандидатов на соответствие вакансии по резюме, при телефонном общении и на собеседовании, проверка рекомендаций • Представление кандидатов внутренним заказчикам, организация встреч • Организация процесса оформления приема кандидата на работу. • Участие в программе адаптации для новых сотрудниках • Ведение базы данных по кандидатам, аналитическая работа • Написание ДИ причина увольнения-несоблюдение ТК
    • Апрель 2008 – май 2009
    • 1 год и 2 месяца

    Менеджер по персоналу (кроме КДП)

    ОАО "Скандинавский Дом", Москва

    Обязанности и достижения:

    - Подбор персонала (полный цикл): размещение вакансий, первичный отбор резюме, проведение собеседований по всем вакансиям; - Формирование и контроль исполнения бюджета в части расходов на отдел персонала; - Разработка документов связанных с работой персонала (ДИ, ТД и т.д.); - Взаимодействие с банком по вопросам обеспечения сотрудников зарплатными и корпоративными картами; - Разработка и реализация мероприятий в соответствии с пакетом социальных гарантий, обеспечение выплат сотрудникам согласно опциям соцпакета, программы ОМС и ДМС; - Организация и проведение внешнего и внутреннего обучения персонала, заключение договоров на обучение, медосмотры, семинары, тренинги; - Организация общефирменных корпоративных мероприятий, выбор подрядчиков, контроль их работы, составление бюджета мероприятий и контроль за его исполнением; - Формирование информационных сообщений и презентационных материалов для сотрудников компании; - Реализация программы адаптации новых сотрудников, контроль результатов прохождения испытательного срока; - Организация и проведение мониторинга рынка З/П; - Знание основ КДП. причина увольнения-сокращение штата Компании
    • Февраль 2007 – апрель 2008
    • 1 год и 3 месяца

    Специалист отдела рекрутинга

    ООО "Ренессанс жизнь", Москва

    Обязанности и достижения:

    - Администрирование процесса подбора персонала различных направлений: офисные вакансии, вакансии в регионах РФ (ведение базы данных по подбору персонала, отчетность по подбору персонала, размещение вакансий, первичный отбор резюме, проведение телефонный интервью, составление графика собеседований, получение заявок на подбор от подразделений, взаимодействие с ними в области подбора и ротации персонала, контроль документооборота по подбору персонала) - Взаимодействие с кадровыми агентствами, job-интернет-сайтами и СМИ, участие в Ярмарках Вакансий, участие в формировании текстов и макетов объявлений. Расчеты по эффективности размещения - Отчетность о проделанной работе. - Отслеживание окончания испытательного срока для сотрудников в регионах и оформление меморандумов. - Работа по согласованию и ведению договоров с региональными и местными контрагентами - Работа с первичной бухгалтерской документацией-оплата счетов и т.д. причина увольнения-изменение условий оплаты труда.
    • Сентябрь 1999 – март 2003
    • 3 года и 7 месяцев

    Младший научный сотрудник

    Институт Аграрных Проблем РАН, Москва

    Обязанности и достижения:

    • Мониторинг рынка, проведение маркетинговых исследований (анкетирование, фокус – группы и пр.) • Анализ позиционирования на рынке относительно компаний-конкурентов, • Сбор и статистическая обработка данных, • Анализ и прогнозирование рыночной ситуации и выработка предложений по улучшению позиционирования, • Подготовка аналитической информации и написание отчетов по распоряжениям органов государственной власти, • Участие в международных и межрегиональных конференциях, • Участие в организации и проведении научно-практических семинаров, • Отчётность по итогам работы
    • Сентябрь 1996 – октябрь 1999
    • 3 года и 2 месяца

    Бухгалтер

    Общественный фонд ветеранов футбола, Москва

    Обязанности и достижения:

    - Начисление заработной платы и выплат - Сдача налоговой отчетности и отчетности в ФСС и ПФ РФ - Ведение документооборота - Бухгалтерская отчетность, выполнение и сдача отчетности в ГНИ, спонсорские организации, ведение банковских операций - Ведение бухгалтерского учета общества, выполнение отчетности перед налоговыми органами и спонсорскими организациями, ведение банковских операций.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Веду здоровый образ жизни, увлекаюсь спортом, цифровой фотографией, посещаю театр и выставки Я обладаю хорошим опытом в вопросах закрытия вакансий разной сложности: технические и узкопрофильные специалисты (телеком), административный, и обслуживающий персонал, специалисты «продающих» подразделений, финансисты, а также составление и контроль бюджета на персонал, участие в разработке и внедрении локальных нормативных актов, мотивационных и адаптационных схем. Взаимодействие с фондами, администрирование ДМС, ОМС. Организация корпоративных мероприятий. Свободно владею компьютером. Работаю в 1С-ЗиУП. КДП. Компьютерные навыки: Владение ПК: MS Office, 1С (ЗиК 8 версия), Navision.

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено 14 ноябряПоследнее место работы (5 мес.)HR-менеджерИюнь 2017 – ноябрь 2017
Обновлено в 5:47Последнее место работы (4 мес.)Специалист по подбору и адаптации персоналаМарт 2014 – июль 2014
Обновлено 16 декабряПоследнее место работы (7 мес.)Заместитель директораМарт 2025 – октябрь 2025
Обновлено вчераПоследнее место работы (1 мес.)Менеджер по подбору персоналаЯнварь 2024 – февраль 2024
Обновлено в 1:33Последнее место работы (6 лет и 8 мес.)КурьерАпрель 2019 – работает сейчас
Обновлено в 1:09
Обновлено 16 декабря
Обновлено 27 ноябряПоследнее место работы (2 года)СекретарьМай 2009 – май 2011
Обновлено 27 ноябряПоследнее место работы (2 года)СекретарьМай 2009 – май 2011
Обновлено вчераПоследнее место работы (3 года и 2 мес.)Заместитель руководителя отдела персоналаОктябрь 2022 – декабрь 2025
Работа в МосквеРезюмеКадры, управление персоналомКадровый учет, делопроизводство, кадровое администрированиеМенеджер по персоналу



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob