Дополнительные сведения:
· Специалист с гибридным опытом в HR (рекрутинг, обучение, управление) и операционном менеджменте.
· Понимаю, как устроены бизнес-процессы на практике, что позволяет создавать максимально прикладные и эффективные программы обучения и адаптации.
· Ключевые направления: разработка учебных материалов, проведение тренингов, организация onboarding, оценка эффективности обучения.
· Личные качества: стрессоустойчивость, быстрая обучаемость, ориентация на измеримый результат, умение работать в команде и с большим объемом задач.