Резюме № 9430366
Обновлено 26 февраля 2013
Обновлено 26 февраля 2013
Менеджер по обучению и оценке персонала
Была больше месяца назад43 года (родилась 11 июня 1982), cостоит в браке, есть дети
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 19 лет и 9 месяцев
- Январь 2009 – работает сейчас
- 17 лет
Заместитель декана факультета психологии, преподаватель кафедры общей психологии и психологии труда
Российский государственный социальный университет, МоскваОбязанности и достижения:
Разработка методической литературы и проведение спецкурсов: - организационная психология, - психологические технологии в кадровом менеджменте, - диагностика и оценка персонала, - управление человеческими ресурсами и т.д. Организация и проведение семинаров, мастер-классов по повышению квалификации.- Декабрь 2008 – ноябрь 2012
- 4 года
Ведущий специалист по оценке и развитию персонала
Консалтинговая компанияHeadway commynication - лидирующая компания в области обучения персонала, оценки и развития персонала, МоскваОбязанности и достижения:
Определение потребности в обучении сотрудников; Разработка и внедрение планов обучения, корректировка обучающих программ; Организация аттестации сотрудников; Взаимодействие со специализированными учебными центрами; Планирование бюджета и контроль его реализации; Руководство коллективом тренингового центра. Организация и проведение центров оценки персонала с целью выявления уровня компетенций, выявление потребности в обучении. Компании, в которых проводились проекты: ЗАО "Мерседес-Бенц Rus", Компании ОСАО «Ингосстрах», Сеть отелей «Novotel», компания «Гермес-Лада», компания «МВО-Столица», Независимость-VOLVO и др. Компания ЗАО Мерседес-Бенц Rus Оценка сотрудников компании методом ассессмент-центра. Проведения сертифицирования сервисных консультантов. Проведение серии тренингов по внедрению стандартов по работе с клиентами, техники продаж, телефонным переговорам, рекламациям. Компания ГЕРМЕС ЛАДА Официальный дилер Проведение процедуры “ложный покупатель”. Разработка стандартов взаимодействия с клиентами. Проведение серии тренингов по внедрению стандартов. Проведение процедуры “ложный покупатель”. Разработка стандартов взаимодействия с клиентами. Проведение серии тренингов по внедрению стандартов. Компания МВО – столица Официальный дилер. Оценка сотрудников всех уровней компании методом ассессмент-центра. Разработка и проведение программ развития необходимых компетенций. Разработка и проведение процедуры сертификации мастеров сервисных центров, руководителей и старших менеджеров. Компания Кит – Кар Официальный дилер. Обучение сотрудников торгового зала навыкам продаж. Программа обучения и развития старших менеджеров салонов и руководителей.- Октябрь 2010 – сентябрь 2011
- 1 год
Ведущий специалист по оценке и развитию персонала
оргово производственная Компания Папиллонс Ведущий специалист по оценке и развитию персонала, МоскваОбязанности и достижения:
Организация работы отдела обучения и оценки персонала "с нуля": - Разработка и внедрение системы оценки и аттестации персонала; - Организация, планирование и контроль системы обучения; - Развитие системы наставничества; - Ведение статистики обучения по сотрудникам; - Написание методических материалов; - Отчетность по выполненным задачам. - Проведение тренингов для сотрудников и руководителей компании; - Проведение оценки персонала (ассесмент центр, 360градусов, тайный покупатель); - Организация профессионального обучения; - Организация обучения английскому языку. Достижения в работе: - разработан, согласован и внедрен проект системы оценки и развития персонала, - подготовлены и согласованы: "Положение об оценке", "Положение по обучению персонала" "Положение по кадровому резерву".- Апрель 2006 – ноябрь 2008
- 2 года и 8 месяцев
Менеджер по подбору персонала
Крупная российская компания, лидирующая по оптовым поставкам комплектующих для пластиковых окон, дверей и мебели (4200 чел).Обязанности и достижения:
Поиск и подбор персонала на позиции IT-Департамента, Департамента финансового и бухгалтерского учета, Департамента розничной и оптовой торговли. Планирование, организация и координация деятельности по подбору персонала, подготовка договоров и поддержание партнерских отношений с рекрутинговыми Интернет-агентствами, кадровыми агентствами. Курирование адаптационного процесса новых сотрудников Компании. Анализ потребностей в обучении и повышении квалификации сотрудников.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Вечерняя
- 2010
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2009
Факультет: АспирантураСпециальность: Кандидат психологических наук- Высшее образование
- Вечерняя
- 2006
Факультет: ПсихологииСпециальность: Психолог, преподаватель психологии
Обо мне
Дополнительные сведения:
Уверенный пользователь ПК, 1С.
Стрессоустойчива, умею работать с большим объемом информации, хорошие навыки подготовки презентаций и отчетности, высокий уровень самостоятельности. Знание методов оценки и обучения персонала.
Иностранные языки
- Английский язык — базовый
- Немецкий язык — разговорный
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 32 635 похожих резюме
Обновлено 25 октябряПоследнее место работы (2 года и 3 мес.)Руководитель по оценке и развитию персоналаМарт 2023 – июнь 2025
Обновлено 28 октябряПоследнее место работы (3 мес.)Тренер по обучениюДекабрь 2014 – март 2015
Обновлено 16 сентябряПоследнее место работы (8 лет и 2 мес.)Специалист по персоналуОктябрь 2017 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (6 лет и 6 мес.)Рекрутер по подбору персонала (фрилансер)Июнь 2019 – работает сейчас
Обновлено вчера
Последнее место работы (2 года и 4 мес.)Специалист по кадровому делопроизводствуАвгуст 2020 – декабрь 2022
Специалист по кадрам, Оператор ЭВМз/п не указана
Обновлено 24 октябряПоследнее место работы (16 лет и 10 мес.)Заместитель генерального директораФевраль 2009 – работает сейчас
Обновлено 21 ноябряПоследнее место работы (7 лет и 9 мес.)Ведущий специалист-экспертАвгуст 2013 – май 2021
Обновлено 13 ноябряПоследнее место работы (15 лет и 10 мес.)Руководитель отдела персоналаФевраль 2004 – декабрь 2019
Обновлено 4 декабря
Последнее место работы (11 лет и 1 мес.)Администратор банного комплекса СПАНоябрь 2014 – работает сейчас
Менеджер по персоналу50 000 ₽
Обновлено 18 декабря
Тренер-преподаватель по тхэквондоз/п не указана
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob