Обязанности и достижения:
- организация торговли;
- составление графика учета рабочего времени;
- распределение обязанностей м/у сотрудниками;
- работа с поставщиками;
- прием и отпуск товара;
- контроль за полной информацией о товаре;
- начисление заработной платы;
- работа с документацией;
- обучение младшего персонала;
- организация акций по повышению уровня продаж;
- разрешение конфликтных ситуаций с потребителями.
Количество подчиненных: 13 человек.
большой опыт продаж, сопровождения сделок, подготовки документов