Обязанности и достижения:
- Составление профиля вакансии.
- Составление объявлений.
- Размещение объявлений на интеренет ресурсах.
- Поиск кандидатов в интернете.
- Прямой поиск.
- Проведение собеседований, интервьюирование.
- Отчётность в формате компании.
- Взаимодействие с клиентами.
- Мониторинг рынка труда.
- Сопровождение кандидата в течении испытательного срока.
- Оценка профессиональных компетенций, личностных качеств, определение мотивации кандидатов.
- Подбор специалистов высшего звена, линейный персонал, специалистов по различным направлениям (финансы, продажи, административный персонал, IT специалисты, HR специалисты, маркетинг, логистика).
Достижения:
- Закрытие вакансий.
- Опыт ведение вакансии с 0 до закрытия.
- Редактирование сайта компании.