HR-generalist, менеджер по персоналу

Была больше месяца назад

50 000 ₽

47 лет (родилась 08 августа 1978), не состоит в браке, есть дети

Москва

Щукинская

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 25 лет и 5 месяцев

- Июль 2008 – работает сейчас
- 17 лет и 6 месяцев
Директор департамента по управлению персоналом
ООО "Дестени Девелопмент", Москва
Обязанности и достижения:
1. Постановка и ведение кадрового учета в полном объеме. Штатное расписание, табели учета рабочего времени. Учет иностранных граждан. 2. Разработка локальных актов (положений, должностных инструкций, ПВТР, о защите персональных данных и других). 3. Организация системы охраны труда (инструкции по ОТ, пожаро- и электро- безопасность). 4. Организация работы по ОМС (регистрация компании в ФОМС, заключение договоров на ОМС получение/сдача полисов). 5. Разработка и внедрение корпоративной культуры. 6. Организация внешнего и внутреннего обучения. 7. Подбор персонала различного уровня (IT персонал, административный, в том числе для семьи руководителя), адаптация. 8. Бюджетирование расходов на персонал. 9. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового права, разрешение конфликтных ситуаций.
- Декабрь 2007 – декабрь 2008
- 1 год и 1 месяц
Начальник отдела кадров
ООО "АКВАМИР", Москва
Обязанности и достижения:
1. Постановка и ведение кадрового учета в полном объеме для Московского офиса. Штатное расписание, табели учета рабочего времени. 2. Разработка локальных актов (положений, должностных инструкций, ПВТР, о защите персональных данных и других). 3. Кадровый аудит в филиалах. 4. Организация работы по ОМС (регистрация компании в ФОМС, заключение договоров на ОМС получение/сдача полисов). 5. Разработка и внедрение корпоративной культуры. 6. Разработка системы мотивации и формирование соц. пакета. 7. Подбор персонала, адаптация. 8. Бюджетирование расходов на персонал. 9. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового права, разрешение конфликтных ситуаций. В связи с кризисом проект закрыт. Сокращение персонала произведено в соответствии с законодательством, конфликтные ситуации решены в пользу Работодателя.
- Май 2007 – ноябрь 2007
- 7 месяцев
Менеджер по персоналу
ООО "Комплект Экология", Москва
Обязанности и достижения:
1. Восстановление и ведение кадрового учета в полном объеме. 2. Разработка системы мотивации и соц. пакета. 3. Подбор персонала различного уровня, адаптация. 4. Организация работы по ОМС (регистрация компании в ФОМС, заключение договоров на ОМС получение/сдача полисов). 5. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового права, разрешение конфликтных ситуаций. Перешла на другую работу в связи с повышением.
- Январь 2005 – сентябрь 2006
- 1 год и 9 месяцев
Специалист по персоналу
ООО "ЮниМилк", Москва
Обязанности и достижения:
1. Кадровый учет совместно с другими сотрудниками 2. Подготовка СЗВК, карточек пенсионного страхования, полисов ОМС. 3. Администрирование блока социальных гарантий: 4. Проведение тендера среди страховых компаний на оказание услуг добровольного медицинского страхования (ДМС), ведение переговоров, заключение договора. 5. Обеспечение сотрудников полисами ДМС. 6. Работа с Фондом социального страхования - получение льгот для обеспечения сотрудников спецодеждой, путевками для сотрудников и их детей и других мероприятий. 7. Участие в организации внутреннего и внешнего обучения сотрудников. 8. Участие в организации корпоративных мероприятий. Прохождение проверки трудовой инспекции, а также ФОМС (в составе департамента).
- Январь 1998 – декабрь 2002
- 5 лет
Главный специалист
ОАО "РОСНО", Москва
Обязанности и достижения:
1. Подбор, обучение новых сотрудников и страховых агентов специфике страхового рынка, чтение лекций по продуктам. Адаптация новых сотрудников. 2. Администрирование баз данных по клиентам/агентам. 3. Документооборот, размещение рекламы, участие в профильных выставках, а также на ярмарках вакансий. 4. Руководство отделом.

Образование

- Высшее образование
- Вечерняя
- 2006
Московский экономико-правовой институт
Факультет: Юридический
Специальность: Юрист
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2006
Учебный центр А.Ф. Конто
Специальность: 1. Менеджер по персоналу. 2. Тренинг-менеджер

Обо мне

Дополнительные сведения:

Умею работать как в команде, так и в единственном лице. Нужна работа на которой я смогу наиболее полно реализовать свои накопленные навыки, опыт и знания в сфере HR. Коучинг, психология. Бальные танцы. HR-generalist в компании до 300 чел. либо менеджер по персоналу в крупной компании в составе команды специалистов. Умею работать как в команде, так и в единственном лице. Нужна работа на которой я смогу наиболее полно реализовать свои накопленные навыки, опыт и знания в сфере HR. Компьютерные навыки: 1C 7.7, 8.0 ЗиК, Microsoft Office, Linux