Москва
Резюме № 162060
Обновлено 28 февраля 2005
no-avatar

Директор по персоналу,ведущий менеджер региональной сети

Была больше месяца назад
30 000 ₽
61 год (родилась 03 мая 1964), cостоит в браке, есть дети
Санкт-Петербург
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 8 лет

    • Март 2003 – март 2005
    • 2 года и 1 месяц

    Руководитель отдела кадров

    Металлургическое производство

    Обязанности и достижения:

    Участие в разработке и реализации кадров в компании; Разработка корпаротивной политики, связанной с персоналом - правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций; Анализ рынка труда; работа с СМИ. Участие в разработке схем оплаты труда; Подбор персонала (определение квалификационных характеристик, выбор наиболее эффективных методов привлечения персонала, проведение собеседований, профессиональное тестирование соискателей); Подготовка корпоративных мероприятий; Подготовка отчетов по движению персонала, заработной плате и т.п. Внедрение системы регулярной оценки персонала.
    • Январь 2003 – март 2003
    • 3 месяца

    начальник отдела по подбору персонала

    ООО "ЛЭК ИСТЕЙТ Строй"

    Обязанности и достижения:

    Формирование отдела;разработка системы мотивации; повышение классности персонала; разработка проекта обучения. Осуществление подбора персонала высшего и среднего звена; реализация вопроса по текучести кадров, ведение качественного и ускоренного процесса по подбору кадров. Разработка должностных инструкций по структурным подразделениям. Работа с рекламными агентствами.
    • Февраль 2002 – февраль 2003
    • 1 год и 1 месяц

    начальник отдела по подбору персонала

    ООО "ШОК"

    Обязанности и достижения:

    Подбор персонала(штат 200 чел) высшего и среднего, исполнительного звена СПб и регионах России(Москва, Ростов, Нижний-Новгород, Екатеринбург.)-набор, адаптация сотрудников, ротация, внедрение новых форм мотивации); составление бюджетного годового планирования, составление смет, расчет з/платы(не полный объем); руководство отделом, осуществление ежедневного менеджмента. Проведение статистического анализа рынка по з/плате в России. Работа с СМИ. Подготовка и проведение аттестаций сотрудников. Проведение корпоративных праздников.
    • Апрель 1997 – февраль 2002
    • 4 года и 11 месяцев

    старший консультант по подбору персонала

    ООО "Арес"

    Обязанности и достижения:

    Организация работы отдела; подбор, обучение и адаптация сотрудников; участие в разработке технологических процессов; контроль и выполнение плана и составление отчетов для руководства; ежедневный менеджмент; формирование и расширение клиентской базы; работа с корпоративными клиентами;маркетинговое исследование рынка, прогнозирование, определение каналов поиска кадров, проведение оценочных собеседований; заключение договоров, развитие клиентской сети СПб и регионах России. Организация отдела по подбору персонала. Управление отделом; ежедневный менеджмент.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Личностные качества:человек прямолинейный, открытый, целеустремленный, с здоровыми амбициями. Театр, литература, туризм. Хороший управленческий опыт работы, как в работе с персоналом, так и его профессиональном отборе не зависимо от статуса. Умение проводить переговоры на разном уровне, работа с корпоративными клиентами С-Петербурга и других регионов России;заключение договоров, проведение сделок. Компьютерные навыки: Word, Excel, Internet, Outlook

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 309 похожих резюме
Обновлено 28 октябряПоследнее место работы (1 год и 11 мес.)Менеджер по персоналуЯнварь 2002 – декабрь 2003
Обновлено 25 августаПоследнее место работы (5 лет и 2 мес.)Кладовщик, Заместитель директора склада, директор складпОктябрь 2020 – работает сейчас
Обновлено 28 августаПоследнее место работы (5 мес.)Директор по персоналу (HRD)Июль 2025 – работает сейчас
Обновлено 13 ноября
Обновлено 14 декабряПоследнее место работы (6 лет и 2 мес.)Начальник отдела кадровОктябрь 2019 – работает сейчас
Обновлено 3 декабря
Обновлено 28 октябряПоследнее место работы (2 года и 2 мес.)Руководитель отдела персоналаОктябрь 2023 – работает сейчас
Обновлено 28 октябряПоследнее место работы (2 года и 2 мес.)Руководитель отделаОктябрь 2023 – работает сейчас
Обновлено 30 ноябряПоследнее место работы (2 года и 4 мес.)Ведущий специалист по кадрамИюль 2023 – ноябрь 2025
Обновлено 25 июляПоследнее место работы (5 лет и 2 мес.)Начальник отдела кадровСентябрь 2018 – ноябрь 2023
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналКадры, управление персоналомДиректор по персоналу

Смотрите также резюме




Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob