Москва
Резюме № 1045666
Обновлено 7 декабря 2007
no-avatar

Директор по персоналу / Руководитель отдела персонала

Была больше месяца назад
60 000 ₽
57 лет (родилась 17 декабря 1968), cостоит в браке, детей нет
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Почта
Будет доступна после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 7 лет и 1 месяц

    • Июнь 2007 – декабрь 2007
    • 7 месяцев

    Директор по персоналу

    ООО "Спайр"

    Обязанности и достижения:

    Формирование службы персонала с «нуля» под задачи компании. Организация и контроль качественного подбора персонала всех уровней, адаптации. Подбор руководителей среднего и высшего управленческого звена. Проведение кадрового аудита. Организация учета персонала, контроль ведения кадровой документации. Проведение анализа движения и причин текучести кадров. Формирование предложений по ее снижению. (HR – 3 чел, 750 сотрудников)
    • Март 2006 – февраль 2007
    • 1 год

    Директор по персоналу

    ООО "Промстройкомплект-Управляющая компания"

    Обязанности и достижения:

    Формирование эффективной службы персонала с «нуля» в соответствии с задачами компании. Разработка новых кадровых процедур. Разработка и корректировка регламентирующих документов (структуры компании, штатного расписания, положений, инструкций). Бюджетирование службы персонала. Организация проведения необходимого учета и составления отчетности Организация и контроль работы направлений службы персонала: - Рекрутинг персонала всех уровней с учетом компетенций на основе кейсов. - Контроль ведения кадрового делопроизводства. - Сопровождение персонала: адаптация, оценка прохождения испытательного срока, аттестация, выявление потребности в обучении, внутрикорпоративное обучение, постренинговое сопровождение, ротация персонала. - Консультирование руководителей подразделений по всем вопросам, связанным с персоналом. - Проведение анализа движения и причин текучести кадров, разработка мероприятий по ее снижению. Предупреждение конфликтных ситуаций, разрешение споров. (HR – 4 чел, 350 сотрудников)
    • Март 2005 – февраль 2006
    • 1 год

    Директор отдела персонала

    Сall-центр., Москва

    Обязанности и достижения:

    Формирование кадровой политики компании. Участие в совершенствование организационной структуры компании, перераспределение персонала. Разработка новых кадровых процедур. Разработка стратегии развития персонала, постановка службы персонала с «нуля». Бюджетирование отдела персонала. Построение подсистем управления персоналом: поиск и подбор; адаптация; аттестация, оценка и ротация; обучение и развитие; мотивация. Создание и кадрового резерва и управление им.. Разработка и внедрение мотивационной схемы. Разработка регламентирующей документации: штатное расписание, положения, должностные инструкции. Контроль ведения кадровой документации. Создание благоприятного психологического климата. (HR – 3 чел., 230 сотрудников)
    • Февраль 2004 – март 2005
    • 1 год и 2 месяца

    Менеджер по развитию персоналу

    ООО "ИнтерКэр", Москва

    Обязанности и достижения:

    Поиск, подбор персонала для различных подразделений компании, диагностика вновь поступающих на работу, составление характеристик-рекомендаций. Диагностика потребности в обучении, подбор тренинговых компаний и тренингов для обучения персонала. Разработка программы адаптации сотрудников, подготовка и проведение аттестации. Мониторинг рынка труда. Разработка нормативных документов: должностных инструкций, положений. Кадровое делопроизводство. Сотрудничество со СМИ и КА.
    • Август 2003 – февраль 2004
    • 7 месяцев

    Психолог-менеджер по персоналу

    МКЛ №1310, Москва

    Обязанности и достижения:

    Подбор персонала (ведение одновременно 15 вакансий). Диагностика личностных, коммуникативных и деловых качеств сотрудников, создание благоприятного психологического климата в коллективе; мотивация персонала, создание кадрового резерва. Проведение психологического консультирования и психокоррекционной работы; проведение тренингов и семинаров по курсу «Психология деловых взаимоотношений
    • Сентябрь 2000 – август 2003
    • 3 года

    Практический психолог

    Психологический Центр, Невинномысск

    Обязанности и достижения:

    Диагностическая, коррекционная и профилактическая работа с населением города. Составление и проведение тренингов личностного роста. Подбор кандидатов на вакансии заводов города. Диагностика, написание рекомендаций и психологических заключений на сотрудников среднего руководящего состава предприятий города. Сопровождение 2–х выборных компаний. PR-акции, продажа тренингов и услуг Психологического Центра. Мониторинг работы психологов отдела образования города. Аттестация и проф. обучение практических психологов (Штат 13 чел.)

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Нацелена на результат, организаторские способности, гибкость в общении, позитивный настрой. Чтение литературы. Посещение театров. Активный вид отдыха: лыжи, коньки. Компьютерные навыки: Word, Excel, Internet, 1С Зарплата и кадры, Power Point

Иностранные языки

  • Немецкий язык — базовый
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 1 147 похожих резюме
Обновлено 18 ноября
Превью фото соискателя
Директор по персоналу / руководитель отдела подбора персонала / заместитель директора по административным вопросамз/п не указана
Последнее место работы (1 год)Менеджер по персоналуМай 2018 – май 2019
Обновлено 16 октября
Превью фото соискателя
Директор по персоналу, руководитель отдела персонала, HR Generalistз/п не указана
Обновлено 17 декабря
no-avatar
Начальник отдела по подготовке и развитию персоналаз/п не указана
Обновлено 13 ноября
no-avatar
Начальник отдела кадров и подбора персоналаз/п не указана
Обновлено 2 декабря
no-avatar
Руководитель отдела персоналаз/п не указана
Последнее место работы (1 год и 2 мес.)Начальник отдела кадровИюнь 2020 – август 2021
Обновлено 14 ноября
no-avatar
Начальник отдела по работе с персоналомз/п не указана
Обновлено 10 ноября
no-avatar
Руководитель отдела персоналаз/п не указана
Обновлено 2 октября
no-avatar
Руководитель отдела подбора персоналаз/п не указана
Обновлено 22 октября
no-avatar
Руководитель отдела персоналаз/п не указана
Обновлено 10 июля
Превью фото соискателя
HR менеджер / Рекрутер / Руководитель отдела по подбору персоналаз/п не указана
Последнее место работы (3 мес.)Руководитель отдела рекрутингаМарт 2025 – июнь 2025
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналКадры, управление персоналомРуководитель отдела персонала

Смотрите также резюме

Поиск работы
Поиск сотрудников
Производственный календарь

Приложение

qrОтсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!

Соискателям

Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентств

Работодателям

Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюме

Партнерам

Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программа

SuperJob

О компанииКонтактыSuperJob.techНовости сервисаРабота в SuperJobИсследованияЗарплатомерПрофориентацияКалькуляторыКарта сайта

Документы

База данных SuperJobРекламный кабинетАгрегатор образовательных курсовИные документы
Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob