Обязанности и достижения:
Управление персоналом, подержание операционного результата магазина на уровне планового, обеспечение полного соответствия имиджа магазина, качества обслуживания покупателей, экономический и ассортиментный анализ деятельности магазина, продуманное и эффективное использование торговой площади и подсобных помещений торговой точки, эффективная организация внутреннего распорядка магазина, получение максимальной отдачи от каждого сотрудника, обучение сотрудников магазина эффективным продажам, проверка и ведение документооборота, организация рекламного процесса