Москва
Резюме № 3119183
Обновлено 1 июня 2016
no-avatar

Директор / Коммерческий директор / Руководитель филиала / Начальник отдела продаж

Был больше месяца назад
По договорённости
49 лет (родился 10 мая 1976), cостоит в браке, есть дети
Минск
Занятость
полная занятость
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 15 лет

    • Февраль 2014 – февраль 2016
    • 2 года и 1 месяц

    Директор

    ТУП "АКВАМИР", Минск

    Обязанности и достижения:

    Торговое представительство крупнейшего в Европе производителя бытовых водонагревателей. Торговые марки:Thermex, Garanterm. Многолетний лидер отрасли. Управление предприятием. Управление персоналом. Управление продажами. Разработка и реализация стратегий продаж и ценовой политики компании с целью завоевания подавляющей доли рынка в натуральном и стоимостном выражении. Разработка и проведение общенациональных маркетинговых акций со всеми республиканскими сетевыми ретейлерами бытовой техники, а так же с крупнейшими интернет-гипермаркетами. Разработка и реализация рекламных компаний. Увеличение рыночной доли. Рекордное увеличение объёмов продаж. Увеличение прибыли. Существенное снижение дебиторской задолженности. Оптимизация системы расчётов с клиентами.
    • Апрель 2010 – август 2013
    • 3 года и 5 месяцев

    Генеральный директор, соучредитель

    ООО «РусШефа», Москва

    Обязанности и достижения:

    - создание компании с «0» и организация работы; - управление бизнесом; - управление продажами; - подбор и наём специалистов; - переговоры и ведение договорных отношений с клиентами; - управление разработкой модельного ряда; - размещение заказов на производстве в КНР; - таможенное оформление. Выход на рынок РФ. Вход и успешная работа с крупнейшей профильной федеральной торговой сетью (54 магазина в РФ). Работа с розничными клиентами. Налажен полный цикл движения товара, от закупки товара или размещения заказа на производстве до поставки товара на торговую точку и контроля дебиторской задолженности.
    • Ноябрь 2008 – январь 2010
    • 1 год и 3 месяца

    Управляющий партнёр

    "ГорСтройСервис", "Улица Росси", Москва

    Обязанности и достижения:

    Функциональные обязанности: - создание компании и организация работы; - управление бизнесом; - подбор и наём специалистов; - переговоры с клиентами, разработка договоров, заключение сделок; - ведение договорных отношений с клиентами; - постановка задач и управление работой архитектурно-дизайнерского подразделения и строительно-отделочного подразделения; - контроль качества работ; - работа с рекламациями; - контроль расчётов с клиентами; - закупка материалов; Создана рабочая бизнес структура: 1. Способная осуществлять разработку архитектурных и дизайн-проектов премиум-класса. 2. Способная выполнять строительно-отделочные, инженерные работы премиум класса. Вывод компании на уровень рентабельности. Соскучился по более динамичной и интересной работе в продажах. Отсутствие профессионального роста. Падение спроса на данном рынке.
    • Ноябрь 2007 – август 2008
    • 10 месяцев

    Начальник отдела продаж по Республике Беларусь и Украине. Кол-во подчинённых-21

    ООО "Сенеж-Дистрибуция", Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: Создание автономной дистрибуторской и логистической сети компании в Беларуси и Украине. Открытие «с нуля» торговых представительств компании и филиальной сети в следующих городах и соответствующих областях: Беларусь: Минск (представительство), Брест, Витебск, Гродно, Гомель, Могилёв. Украина: Киев (представительство), Донецк, Днепропетровск, Харьков, Одесса. Создание команды: логистика, бухгалтерия, продажи. Внедрение логистического взаимодействия между созданными филиалами. Успехи: Открыты филиалы во всех запланированных городах. Собрана команда менеджеров по прямым продажам. Создана клиентская база. Создана система эффективных продаж в регионе. Налажена доставка продукции в представительства из Москвы, а также доставка между филиалами. Налажена доставка продукции контрагентам в городах и областях. Причины ухода: Отсутствие перспектив личного развития, карьерного роста и роста дохода.
    • Ноябрь 2006 – ноябрь 2007
    • 1 год и 1 месяц

    Начальник отдела продаж по Сибирскому и Северо-Западному региону РФ. Кол-во подчинённых-23

    ООО "Сенеж-Дистрибуция", Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: 1. Создание дистрибуторской и логистической сети компании в Сибирском регионе. Открытие «с нуля» торговых филиалов компании в следующих городах и соответствующих областях и краях: Тюмень, Омск, Кемерово, Новокузнецк, Барнаул, Новосибирск, Красноярск, Иркутск. Внедрение логистического взаимодействия между созданными филиалами. 2. Управление торговым филиалом с собственной логистикой по Санкт-Петербургу и Ленинградской обл. Успехи: Сибирский регион. Открыты филиалы во всех запланированных городах. Собрана команда менеджеров по прямым продажам. Создана клиентская база. Создана система эффективных продаж в регионе. Налажена доставка продукции контрагентам в городах и областях. Налажена доставка продукции в филиалы из Москвы, а также доставка между филиалами. Санкт Петербург и Ленинградская обл. Увеличение клиентской базы на 30 %. Расширение границ дистрибуции: открытие дистрибуции в соседних Псковской и Великоновгородской областях. Увеличение объёмов продаж на 100 %. Оптимизирована работа склада и система доставки продукции в ТТ. Причины ухода: Перевод на вышестоящую должность.
    • Июль 2005 – ноябрь 2006
    • 1 год и 5 месяцев

    Начальник отдела продаж по г. Москве и МО. Кол-во подчинённых-13

    ООО "Сенеж-Дистрибуция", Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: Управление продажами на территории г. Москвы и МО. Создание и подготовка к оперативной работе команды менеджеров по прямым продажам. Постановка командных и индивидуальных целей и задач на долгосрочную, среднесрочную, и ближайшую перспективу развития региона. Выработка стратегии и тактики в достижении поставленных целей. Создание системы отчётности. Успехи: Увеличение клиентской базы на 45 %. Увеличение объёмов продаж на 65%. Переход некоторых подначальных менеджеров на вышестоящие руководящие должности в компании. Причины ухода: Перевод на вышестоящую должность.
    • Декабрь 2004 – июль 2005
    • 8 месяцев

    Менеджер отдела продаж. Кол-во подчинённых-0

    ООО "Сенеж-Дистрибуция", Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: Прямые продажи в строительные ТТ на территории сектора Московской и Калужской обл. «Калужско-Киевское шоссе» от МКАД до г. Обнинск. Успехи: Увеличение клиентской базы с 35 до 107 ТТ. Увеличение объёмов продаж в разы. Вывод вверенного сектора на первое место по объёмам продаж. (Уверенно лидирует по сей день). Причины ухода: Перевод на вышестоящую должность.
    • Апрель 2002 – июль 2004
    • 2 года и 4 месяца

    Заместитель директора. Кол-во подчинённых-5

    «Мировая Жатва», Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: Руководство и управление предприятием. Бюджетирование проектов. Взаимодействие с гос. органами: получение разрешений, согласований, утверждение планов мероприятий. Стратегическое планирование. Успехи:Внедрение эффективной системы управления предприятием и системы взаимодействия подразделений и отделов. Увеличение масштабов деятельности организации. Открытие новых сфер деятельности. Причины ухода: исчерпал себя в данном амплуа.
    • Февраль 2000 – март 2002
    • 2 года и 2 месяца

    Менеджер по продажам. Кол-во подчинённых-0

    ООО "Апис" (РБ, г. Минск), Москва

    Обязанности и достижения:

    Функции: Прямые продажи. Мелко оптовая торговля. Создание клиентской базы «с нуля». Успехи: Раскрутка марки на рынке «с нуля» без рекламного бюджета, через стратегию прямых продаж. Создание клиентской базы: за 6 мес. более 80% крупнейших ТТ г. Минска. Стабильный рост объёмов продаж всего ассортимента.

Обо мне

Дополнительные сведения:

Готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург. Ищу возможность посвятить опыт, энергию, время, потенциал для развития бизнеса Вашей компании, агрессивного завоевания рынка. Быстро и глубоко вникаю в любую профессиональную специфику до уровня специалиста высокого класса. Компьютерные навыки: Microsoft office, 1C.

Иностранные языки

  • Английский язык — cвободное владение

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 201 похожее резюме
Обновлено 13 октябряПоследнее место работы (1 год и 11 мес.)Руководитель отдела международных продажЯнварь 2024 – работает сейчас
Обновлено 22 июляПоследнее место работы (1 год)Территориальный менеджер / Региональный менеджерНоябрь 2024 – работает сейчас
Обновлено 22 июляПоследнее место работы (6 мес.)Менеджер по продажамМай 2025 – работает сейчас
Обновлено 30 маяПоследнее место работы (1 год и 9 мес.)Руководитель проектовМарт 2024 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (4 года)Генеральный директорДекабрь 2018 – декабрь 2022
Обновлено 14 ноябряПоследнее место работы (1 год)Директор по франчайзингуАпрель 2024 – апрель 2025
Обновлено 14 ноябряПоследнее место работы (1 год)Директор по франчайзингуАпрель 2024 – апрель 2025
Обновлено 31 июляПоследнее место работы (1 год и 3 мес.)Заместитель начальника управления по сельскому хозяйству Оршанского райисполкома, начальник отдела животноводстваИюнь 2018 – сентябрь 2019
Обновлено 4 июняПоследнее место работы (1 год и 2 мес.)Консалтинг/эксперт по построению системы продажамСентябрь 2024 – работает сейчас
Обновлено 24 июняПоследнее место работы (9 мес.)Советник Председателя совета директоров по развитию внешнеэкономической деятельностиФевраль 2025 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеТоп-персоналПродажиНачальник отдела продаж

Смотрите также резюме