Директор, руководитель

Был больше месяца назад

По договорённости

51 год (родился 12 августа 1974), не состоит в браке, детей нет

Москва

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 30 лет и 11 месяцев

- Январь 1995 – работает сейчас
- 30 лет и 11 месяцев
.
Обязанности и достижения:
• февраль 2007- по настоящее время. ООО «Элита-СЕРВИС» г. Москва Профиль компании: Оптово – розничная торговля авто- запчастями и сервисное обслуживание автомобилей. Должность: и.о. Генерального директора. • февраль 2005-декабрь 2006 ООО «КОМПАНИЯ АСТ» г. Москва Профиль компании:. Оптовая торговля крупной встраиваемой и соло, мелкой бытовой, аудио-видео техникой, климатическим оборудованием- ведущие отечественные и зарубежные бренды. Должность: Коммерческий директор. Должностные обязанности: Контроль коммерческой деятельности компании, управление продажами и закупками, формирование ассортиментной линейки товарного направления Проведение переговоров и заключение договоров с клиентами, дилерских контрактов с поставщиками Организация работы по направлениям- традиционная торговля(розница), городской и региональный опт- рынки города, локальные и региональные сети Российской Федерации, Формирование и проведение торговой политики- определение ценовой модели по каждой товарной группе, разработка ценообразования для каждого канала сбыта, разработка схемы предоставления дополнительных скидок, а так же системы дополнительного бонусирования. Адаптация торговой политики в каждом канале сбыта, Перспективное и текущее планирование - составление и реализация планов продаж исходя из экономического и демографического потенциала регионов. Анализ динамики продаж- объем, доход, маржа. Сравнение динамики с прошлыми периодами, принятие стратегических решений. Контроль выполнения плана продаж. Непосредственное участие в работе с клиентами, разработка и реализация рекламно-маркетинговых мероприятий и акций. Обеспечение своевременного возврата дебиторской задолженности. Основные достижения: Разработка и реализация новой коммерческой политики компании, увеличение валового дохода компании в три раза, за счет расширения клиентской базы, ассортимента и получения компанией эксклюзивных условий сотрудничества с поставщиками. • ноябрь 2001-февраль 2005 ООО «Ви Эй Групп» г. Москва Профиль компании: Оптовая торговля встраиваемой и соло техникой, аудио-видео, мелкая бытовая техника, климатическое оборудование Должность: Директор по развитию бизнеса, Директор по продажам. Должностные обязанности: Создание подразделения с «нуля», организация и контроль бизнес-процессов, бюджетирование и разработка маркетинговой политики, Стратегическое и оперативное руководство подразделением, анализ коммерческой деятельности подразделения, организация работы и эффективное взаимодействие всех отделов, Формирование ассортиментной линейки, разработка и контроль исполнения ценовой политики Контроль поставок и платежей, ведение переговоров с первыми лицами предприятий, Разработка и контроль системы взаимодействия продаж и закупочно-складской логистики, Разработка и реализация программ по стимулированию сбыта, Подбор персонала, проведение собеседований, тренинги по продажам, Разработка системы мотивации сотрудников, Оперативное управление отделом продаж, планирование активных продаж, развитие клиентской базы. Непосредственное участие в работе с клиентами, разработка и реализация рекламно-маркетинговых мероприятий и акций. Контроль и обеспечение своевременного возврата дебиторской задолженности. Количество подчиненных: 25 человек Основные достижения: Создание нового подразделения холдинга с нуля, подбор слаженного профессионального коллектива, создание клиентской базы во всех регионах РФ, полное руководство подразделением. Стабилизация положения компании на рынке г. Москвы. • январь 1998 - август 2001 ООО КОМПАНИЯ «УкладЪ» г. Иркутск Профиль компании: Оптовая торговля и сеть розничных магазинов. Торговля бытовой техникой- крупная и мелкая бытовая техника, ТВ, аудио-видео аппаратура, Hi-Fi, Car Audio, швейное и вязальное оборудование, климатическое оборудование, товары для здоровья. отделочными материалами- обои, керамическая плитка, ЛКМ, сухие смеси, клеи, герметики, монтажные пены, подвесные потолочные системы и клеевые потолки, МДФ, ДВП и пластиковые панели, двери, метизная продукция, электроустановочные изделия, осветительная арматура, электролампы, кабельная продукция, слесарный, столярный, малярный инструмент, ручной электроинструмент. Сантехникой- санфаянс, фитинги, смесители и аксессуары к ним, краны, канализационные системы, душевые кабины, аксессуары для санузлов. Должность: Коммерческий директор. Руководитель отделов снабжения и продаж /розничная сеть-12 магазинов и оптовый отдел/ Должностные обязанности: Полное руководство коммерческой деятельностью фирмы, открытие новых торговых точек, организация работы оптового отдела; развитие региональных филиалов; Разработка кредитной политики компании; Непосредственная работа с производителями, формирование ассортиментной линейки товаров Экспертиза ценообразования фирм-конкурентов; Образование ценовой политики компании; Руководство отделом маркетинга; Контроль работы рекламного отдела; проведение промоушн-акций, участие в рекламно-информационной программе на телевидении. Разработка и заключение договоров с поставщиками и потребителями; Участие в переговорах с представителями различных компаний с целью достижения максимальной экономической выгоды и защищенности предприятия при заключении контрактов и рассмотрении претензий; Подбор персонала; проведение собеседований, корпоративные тренинги; Количество подчиненных: 250 человек Основные достижения: Развитие розничной сети магазинов с 3 до 12 торговых точек, расширение клиентской базы и базы поставщиков. Увеличение и стабилизация оборота компании за счет введения новых товарных направлений- сантехника и строительные отделочные материалы, расширения ассортимента, открытия оптового направления, улучшения качества обслуживания конечных потребителей, введения новой кредитной политики. Полное изменение коммерческой политики компании. Подбор, обучение квалифицированного персонала. Выведение компании на новый уровень рынка. • февраль 1995- декабрь 1998 ООО ВАРИАНТ 666 г. Усть-Илимск, Иркутской области Профиль компании: розничная торговля продуктами питания, одеждой, обувью, бытовой техникой. Должность: Заведующий складом, Товаровед, Менеджер отдела закупок. Должностные обязанности: Активный поиск торговых партнеров, дифференциальный анализ цен, работа с фирмами поставщиками, закупка товара, работа с транспортными компаниями по доставке товара, экспедирование грузов. приёмка контейнеров, логистика склада, отпуск товара на реализацию. Количество подчиненных: 25 человек Основные достижения: Расширение базы поставщиков, увеличение дохода компании за счет введения новых товарных групп, расширения ассортимента.

Образование

- Высшее образование
- 2007
Российский государственный гуманитарный университет
Факультет: Финансы и кредит
Специальность: Институт Экономики, Управления и Права
- Высшее образование
- 2002
Новосибирский государственный Университет экономики и управления "НИНХ"
Факультет: Институт менеджмента и коммерции
Специальность: Менеджмент организации

Обо мне

Дополнительные сведения:

Иностранные языки: английский язык- технический -средний уровень. ПК: уверенный пользователь. 1С-предприятие, пакет MC Office (Word, Excel, Power Point) Internet Explorer, Outlook Express и т.д. Личные качества: Опыт работы на рынке бытовой техники более 12 лет. Создание и развитие успешных коммерческих проектов. Яркие организаторские способности, умение работать с большим коллективом. Гибкость, адаптивность, амбициозность. Ответственность не только за свой участок работы, но и нацеленность на успешность деятельности компании в целом. Строгое отношение к контролю возложенных должностных обязанностей сотрудников. Постоянное повышение уровня знаний и изыскание новых источников информации.