Обязанности и достижения:
Создание структуры подразделения (торговый отдел) территория Челябинск и область
Подбор, обучение, оценка и аттестация персонала торгового дома
финансово-экономическое планирование и анализ деятельности подразделения,
разработка и внедрение мер по повышению эффективности деятельности подразделения
планирование и реализация программ по продвижению и продажам продукции
организация и контроль работы отделов, управление персоналом подразделений
разработка и проведение маркетинговых мероприятий
реализация представительских функций и решение административно-хозяйственных вопросов
взаимодействие с головным офисом
контроль состояния дебиторской задолженности клиентов
разработка маркетинговое продвижение продукта
оптимизация бизнес процессов
разработка и реализация системы отчётности
разработка тактических планов, организация и контроль, за выполнением
разработка морального и материального стимулирования персонала
в подчинении находиться 13 сотрудников.
оптимизация электронной обработки данных и процесса продаж и отчётности в целом.